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工会慰问生病住院职工标准
工会慰问生病职工标准
答:
1. 慰问标准细化:对于生病住院的职工,
工会将按照以下标准进行慰问:一般疾病住院,每人次可获得300元慰问金
;对于重大疾病住院,每人次可获得500元慰问金。需要注意的是,同一种疾病在一个治疗期内住院的职工,仅能获得一次慰问。2. 法律依据明确:《中华人民共和国工会法》第二十条明确规定,工会应帮助...
工会生病慰问
范围和
标准
答:
-
标准:在职干部职工300元,其他人员200元
。- 范围:在职干部职工及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶、子女;退休干部职工。- 慰问组成人员:在职干部职工和退休干部职工生病住院,由局工会委员会代表前往慰问。在职干部职工的父母、配偶、子女生病住院,由所在部门派出代表人员工会前往慰问。工会的慰问范...
工会慰问
范围和
标准
答:
1、标准:在职干部职工300元,其他人员200元
。2、范围:(1)在职干部职工及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶、子女。(2)退休干部职工。3、慰问组成人员:(1)在职干部职工和退休干部职工生病住院,由局工会委员会代表前往慰问。(2)在职干部职工的父母、配偶、子女生病住院,由所在部门派出代表人员...
工会慰问住院职工标准
答:
1、标准:在职干部职工300元,其他人员200元
。2、范围:(1)在职干部职工及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶、子女。(2)退休干部职工。3、慰问组成人员:(1)在职干部职工和退休干部职工生病住院,由局工会委员会代表前往慰问。(2)在职干部职工的父母、配偶、子女生病住院,由所在部门派出代表人员...
工会
有哪些
慰问
形式?
答:
1. 生育慰问:员工本人生育,工会赠送价值1000元的慰问品。
2. 大病慰问:员工住院一周以上(含一周),工会派员上门慰问
。-
住院未实施手术者,发放500元慰问金
。- 住院并实施手术者,发放1000-2000元慰问金。- 重大恶性疾病者,发放2000元慰问金。3. 工伤慰问:凡在职员工因公受伤影响正常工作或需...
工会慰问
退休
职工标准
答:
1.
标准
:- 在职干部
职工慰问
金为300元。- 其他人员慰问金为200元。2. 慰问范围:- 在职干部职工及其祖父母、父母(包括配偶父母)、配偶、子女。- 退休干部职工。3. 慰问组成人员:- 对于在职干部职工和退休干部
职工生病住院
,由局
工会
委员会代表前往慰问。- 对于在职干部职工的父母、配偶、子女生病...
工会
退休
职工慰问
金发放
标准
答:
工会退休职工慰问金发放标准包括以下几个方面:1. 生病慰问:每名退休职工每次可获得300元以内的慰问金。2.
丧事慰问
:对于退休职工直系亲属的丧事,由分管领导或所在部门、机关工会组人部以残联名义赠送慰问金,标准为
500元
;同时赠送花圈,费用控制在300元以内。3. 退休慰问:职工退休时,由组人部负责...
工会慰问住院职工标准
答:
工会会员符合政策的结婚、生育,可以给予不超过
500元
的慰问品(金)。工会会员生病住院,不动手术的给予不超过500元的慰问品(金),需动手术的给予不超过1000元的慰问品(金)。工会会员去世时,可以给予不超过2000元的慰问品(金);其直系亲属去世时,可以给予不超过1000元的慰问品(金),并可按当地风俗习惯...
慰问
金一般是多少
答:
2、特定慰问:员工生育时,工会可能赠送价值1000元的慰问品;大病慰问金根据病情不同,发放金额在
500元
至2000元不等;工伤慰问金根据伤害程度不同,发放金额在500元至1000元不等。3、工会会员慰问:工会会员生病住院、会员或其直系亲属去世时,可以给予不超过1000元的慰问金;符合法律政策的结婚、生育情况...
工会职工住院慰问
一年可以几次?
答:
原责任工会职工住院慰问一年。就一次。工会慰问住院职工标准,不动手术的给予不超过
500元
的慰问品(金)需要手术的给予不超过1000元的慰问金。在职职工和离退休人员,一般病人每次不超过一千元,重症病人每次不超过2000元,在职职工配偶直系亲属一般病人每次不超过500元,重症病人每次不超过1000元,原则上是...
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