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工人在工人宿舍摔伤该谁负责
工人在工人宿舍摔伤该谁负责
答:
工人在工人宿舍摔伤通常由自己负责 员工在公司宿舍内,发生意外事故公司按过错原则承担责任
。 员工在宿舍发生意外事故,既非工作时间、工作场所,又非工作原因遭受事故伤害的,不能认定为工伤。 员工在宿舍发生意外事故,公司按过错原则承担责任。如果公司宿舍硬件设施和管理,是导致事故发生的因素,公司按其中...
员工在
宿舍受伤
,公司需要
承担
什么责任
答:
员工在宿舍发生意外事故,
公司按过错原则承担责任
。如果公司宿舍硬件设施和管理是导致事故发生的因素,公司按其中所占成分承担责任。公司对员工事故没有责任的,
由侵权方承担责任
。没有侵权方或者无法找到侵权方的,
公司应当按照所在地职工非因工负伤待遇处理
。员工在宿舍摔伤可以申请工伤认定方法如下:1、一般...
工人在工人宿舍摔伤该谁负责
答:
工人在工人宿舍摔伤应该由本人自己负责
。首先,职工宿舍并非是任何人员可以随意出入的场所,并不属于与商场、宾馆等场所等同的公共场所或经营场所,单位并没安全保障义务,员工在宿舍卫生间内,该损害与公司无关。故员工不能依据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条第一款之规定主张赔偿。其次,公司提...
工人在工人宿舍摔伤该谁负责
答:
工人在工人宿舍摔伤通常由自己负责
,员工住在宿舍摔跤了很难认定为工伤,工伤认定范围如下:1、从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的;2、经本单位负责人安排或者同意,从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技...
工人在工人宿舍摔伤该谁负责
答:
法律分析:如果不在工作时间内且事因与工作无关就不归工地管
。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...
员工下班在
宿舍摔伤
公司有责任吗
答:
法律分析:员工在公司宿舍内发生意外事故
公司按过错原则承担责任
。员工在宿舍发生意外事故,既非工作时间、工作场所,又非工作原因遭受事故伤害的,不能认定为工伤。员工在宿舍发生意外事故,公司按过错原则承担责任。如果公司宿舍硬件设施和管理是导致事故发生的因素,公司按其中所占成分承担责任。公司对员工事故...
工地
宿舍摔伤
工地有责任吗
答:
法律分析:有三种情况,老板要
负责
:1、如果是上班时间
摔倒
,不论什么原因都属于工伤。2、如果上下班途中非本人原因,造成的事故也认定为工伤。3、如果是公司管理不善,在工地
宿舍
区乱堆乱放,导致你摔跤,老板也要负责。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家...
在员工
宿舍受伤
单位有责任吗
答:
法律分析:员工在公司宿舍内发生意外事故
公司按过错原则承担责任
。员工在宿舍发生意外事故,既非工作时间、工作场所,又非工作原因遭受事故伤害的,不能认定为工伤。员工在宿舍发生意外事故,公司按过错原则承担责任。如果公司宿舍硬件设施和管理是导致事故发生的因素,公司按其中所占成分承担责任。公司对员工事故...
在公司
宿舍受伤
算工伤吗
答:
员工在宿舍受伤算不算工伤需视情况而定,具体如下:1、员工
在宿舍摔倒
,如果具备在工作场所内因工受伤、或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的,算工伤,用人单位应当
承担
赔偿责任;2、如果单纯的
在宿舍受伤
,即便宿舍由用人单位提供,并且直接进行管理,员工非因工作原因受伤,也并不能被认定为工伤...
在工地
宿舍受伤
工地给赔偿吗
答:
亲,您好,很高兴为您服务~工地
宿舍摔伤
工地有责任的。宿舍所有人和管理人
承担
赔偿责任。工地上
工人受伤
由雇主、工程的发包方或者承包方
负责
。可以申请工伤赔偿,但是具体能够申请到多少的工伤赔偿数额要看伤者的伤残程度的情况。伤残程度分为十级,等级越高,程度越深,赔偿的数额就会越大。
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