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传统档案管理的弊端
传统的
客户
档案管理的弊端
答:
而传统的表格式档案管理存在以下几点弊端:
1、传统表格式的客户档案管理,信息单一、查询不便、更新不及时
。2、工作报告式的日常管理,
难以真实全面地掌握销售人员的工作状况
。3、
各种报告表格信息零乱、分散、不能共享
;容易被非法修改和复制,安全性差。4、
只注重结果,缺乏过程管理
,没有明确的工作量指标...
档案管理
工作中的不足及解决方法分析论文
答:
第三,
档案室平常的管理工作,缺少具体的记录
。第四,档案宣传工作记录缺少。(四)
档案管理制度不健全
,档案专业人员业务素质不高档案管理规范性不足。档案管理不规范问题在一些大的企事业单位和专业的档案馆中都普遍存在,主要体现在以下几方面:1、
档案编号不规范。2、案卷标题不严谨
。3、部分案卷缺少目录。
档案管理
存在的问题及对策
答:
(一)档案管理人员专业素质不高
。目前,我们虽然有了一支稳定而发展的档案干部队伍,但这个队伍的文化程度和专业素质还不适应新时期开展档案工作的需要,特别是进入21世纪,熟悉档案内容,能进行档案信息深层次研究和开发的专业人才十分匮乏。(二)档案管理不够规范。目前,在一些大的企事业单位或者是专业的档...
人事
档案管理
存在的问题及对策
答:
由于受传统观念的影响,
对档案管理的认识不足,重视程度不够。专职档案管理人员被裁减,且一岗多职,造成档案工作兼而不顾
。还有的档案人员更换频繁,因业务素质不高,工作不熟练难以胜任档案工作。随着当前国有企业规模不断发展,员工数量不断增加,档案数量也与日俱增,档案管理难度增大,有关的管理措施...
档案管理
存在的问题和改进方法
答:
随着信息化建设的不断加深,
传统档案管理
已经不再适应信息时代档案资料管理
工作的
需要,档案管理信息化已成必然趋势。信息化档案管理在内容、服务方式、创意方面都较过去
传统的
档案管理工作有着天差地别。信息化档案管理将给档案管理工作提供巨大的发展空间和创新空间。信息系统的低门槛和便捷,使得用户群越来...
档案工作的
问题与不足
答:
主要有以下四点问题:一是档案收集不规范,在收集过程中,制度不健全;二是档案整理不规范,在立卷过程中有的没有按照卷内文件目录顺序进行排序组卷,卷内资料漏失现象比较普遍,不利于查找利用;三是档案综合管理力度不够;四是档案利用不规范,
档案管理
人员对档案借阅内松外紧,借出的档案没有按期归还,...
档案管理
风险点
有哪些
?
答:
1、如保防止资料易丢失:-
传统
硬件介质存储,如硬盘等,丢失率高、染毒几率大 - 纸质档案易破环、模糊和丢失 - 个人网盘存储,使用踪迹无法追溯,资料泄露风险高 2、如何减少管理难度 - 企业
档案管理
缺乏关联性,完整性差 - 档案资料繁多,归档类目模糊 - 档案跨部门利用困难 3、如何避免操作不方便...
毕业生
档案
处理方法的优劣对比
答:
“弃档”有三大
弊端
毕业生的人事
档案
记录着学生的个人经历,包括各个时期的学籍卡、成绩单、奖惩证明、党团资料、
工作
经历等,并且都是原件。当毕业生参加工作后,会面对如转正定级、职称申报、养老保险办理、人事调动、社保福利、工龄计算、继续深造(如出国、考研)、考公务员等问题,这些方面都...
档案管理
学基础新规则与老办法各自的优缺点
答:
但不能完整的反映某个事件的状况,4、遇到评估评审及上级检查,常迫使利用部门复制档案重新按评审要求组织文件材料。当然只要档案人员敬岗爱业,站在一定的高度为整个单位的利用着想,服务于全单位,不满足于完成归档任务,可以结合新老办法,扬长避短,把
档案工作
做好,满足各种利用。
求
档案管理
工作遇到的常见问题
答:
在很多企业中,由于没有实现办公自动化(OA)、
管理
信息系统(MIS)、客户关系管理(CRM)等应用系统的开发和利用,也没有实施管理或管理不当,导致电子文件、
档案
处于“游离”状况,企业“记忆”面临丢失的危险。3、档案提供利用方面的问题——档案信息资源封闭分散,提供利用水平低。无法提供系统服务。
传统
意义...
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