未足额交社保怎么索赔

Question

如题所述

Answer 1

一、核实社保缴纳情况
首先，需要核实个人的社保缴纳记录，确认是否存在未足额缴纳的情况。这可以通过查询社保缴纳明细、工资单等方式进行。如果发现存在未足额缴纳的情况，需要记录下具体的时间段和金额。
二、了解相关法律规定
在确认未足额缴纳社保后，需要了解相关的法律规定。根据我国《社会保险法》和相关法律法规，用人单位应当按照规定的缴费基数和比例缴纳社会保险费，如果未足额缴纳，劳动者有权要求用人单位补缴。
三、与用人单位协商
在了解法律规定后，可以与用人单位进行协商，要求其补缴未足额缴纳的社会保险费。协商过程中，可以提供相关的证据和资料，证明用人单位确实存在未足额缴纳的情况。如果用人单位同意补缴，可以签订书面协议并约定补缴的时间和方式。
四、申请劳动仲裁或提起诉讼
如果与用人单位协商无果，可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁或向人民法院提起诉讼。在申请劳动仲裁或提起诉讼时，需要提供充分的证据和资料，证明用人单位存在未足额缴纳社会保险费的行为，并请求用人单位补缴相应的社会保险费。
五、执行判决或裁决
如果劳动仲裁机构或人民法院作出判决或裁决，要求用人单位补缴社会保险费，但用人单位拒不执行的，劳动者可以向人民法院申请强制执行。
综上所述：
未足额交社保的索赔需要劳动者核实社保缴纳情况，了解相关法律规定，与用人单位协商并要求补缴。如果协商无果，可以申请劳动仲裁或提起诉讼，并在获得判决或裁决后执行。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第六十三条规定：
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。