宁波取消教师编制

Question

如题所述

Answer 1

浙江省宁波市进行教师编制退出改革试点，正在广泛地征求百姓的意见，还没有成为真正的改革措施。

宁波教育部门发出的一则公告，宁波教师退出机制试行办法的征求意见稿中明确，对因各种原因未被继续聘任的老师，或其他原因不能胜任教育教学工作的老师，根据教师退出机制将予以退出。其实，第一个实行教师退出机制的不是宁波而是宁夏，早在2011年宁夏就建立起了教师退出机制。

所谓教师退出机制，实际上并不是大规模的随意让老师下岗，更不是找借口来清退老师，它只是根据学校教学工作的需要，对教师岗位给予整理，让那些有客观原因的老教师转岗，做一些力所能及的教学辅助工作，真正地把岗位留给能够胜任的老师。

取消教师编制的影响：

取消教师编制，对教师队伍的影响较为直接。首先，取消教师编制将使得教师聘用形式更加多样化，可以选择更为灵活的雇佣制度，这将使得教师队伍更加灵活，根据教育需求随时进行招聘。其次，取消教师编制将使得教师聘用更加市场化，学校可以根据需要和财力状况自主决定教师聘用和待遇，提高教育资源的配置效率。