度小满审核员能干长久吗

如题所述

能啊。度小满,原百度金融,18年4月完成拆分独立运营。覆盖信贷、理财、保险、金科四大业务条线。度小满审核员是属于信贷业务,16薪,年底绩效都不会太差。每年都有晋升评级和薪资普调。随着级别的升高还会授予期权。除此之外,六险一金,工作两年以上的员工还有父母医疗保障。这是能干长久的。

人文关怀:由于原自百度,员工关怀还是继承了大厂的传统
度小满是一个很好的公司,如果收到offer有机会并且热爱金融行业就不要
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第1个回答  2022-11-28
可以,介绍一下度小满吧,原百度金融,18年4月完成拆分独立运营。覆盖信贷、理财、保险、金科四大业务条线。

人文关怀:由于原自百度,员工关怀还是继承了大厂的传统,各个节日都会过的比较有互联网氛围,也会有贴心的小礼物。比如快近的妇女节,往年除了礼物之外,还会请帅气的小哥哥为每一位女员工送玫瑰花。行政团队会特别听取员工的意见及建议,员工的每一个诉求都会得到认真的对待及反馈。各种非工作群(二手群、租房群、蹭车群等等),方便非工作时间的生活。公司有食堂,早餐和夜宵免费,午饭和晚饭价格不贵,供应商和百度用的是同一家。

行业地位:由于我是信贷条线的,对信贷规模比较了解,大家也可以去百度一下公开的咨询。信贷条线现在是千亿规模,行业前三妥妥的,发展前景什么的这个就不多说了,大家自行体会。

工作氛围:沿袭百度传统,扁平化管理,大家之间都称呼为老师或者同学。因为是互联网公司,所有人的意见都有被听取的机会,只有你的意见或者决策是有价值的。部门职责划分在大厂里算好的(没错我说的大厂就是batmtd)。目标清晰,有时候可能会出现信息不对称的情况,这就要求自身能力了,包括对业务的理解,对信息收集整理,跨部门合作交流沟通的能力等。不能说每个员工,就说我在工作中接触的同学,业务能力和专业度都是可以的,个别讲不清楚的不要搭理就好了。总结来讲就是工作氛围轻松愉快,工作职责清晰明确,有能力有想法的同学可以大展拳脚。还要再说一句,这里有产品大牛、技术大牛、金融界元老,如果抱着学习的态度来,真的不亏。

薪资情况:基本是16薪,年底绩效都不会太差。每年都有晋升评级和薪资普调。随着级别的升高还会授予期权。除此之外,六险一金,工作两年以上的员工还有父母医疗保障,真的是很贴心了。

写到这里真心觉得度小满是一个很好的公司,如果收到offer有机会并且热爱金融行业就不要犹豫了,快来吧~
第2个回答  2022-11-29
可以,介绍一下度小满吧,原百度金融,18年4月完成拆分独立运营。覆盖信贷、理财、保险、金科四大业务条线。
人文关怀:由于原自百度,员工关怀还是继承了大厂的传统,各个节日都会过的比较有互联网氛围,也会有贴心的小礼物。比如快近的妇女节,往年除了礼物之外,还会请帅气的小哥哥为每一位女员工送玫瑰花。行政团队会特别听取员工的意见及建议,员工的每一个诉求都会得到认真的对待及反馈。各种非工作群(二手群、租房群、蹭车群等等),方便非工作时间的生活。公司有食堂,早餐和夜宵免费,午饭和晚饭价格不贵,供应商和百度用的是同一家。
行业地位:由于我是信贷条线的,对信贷规模比较了解,大家也可以去百度一下公开的咨询。信贷条线现在是千亿规模,行业前三妥妥的,发展前景什么的这个就不多说了,大家自行体会。
工作氛围:沿袭百度传统,扁平化管理,大家之间都称呼为老师或者同学。因为是互联网公司,所有人的意见都有被听取的机会,只有你的意见或者决策是有价值的。部门职责划分在大厂里算好的(没错我说的大厂就是batmtd)。目标清晰,有时候可能会出现信息不对称的情况,这就要求自身能力了,包括对业务的理解,对信息收集整理,跨部门合作交流沟通的能力等。不能说每个员工,就说我在工作中接触的同学,业务能力和专业度都是可以的,个别讲不清楚的不要搭理就好了。总结来讲就是工作氛围轻松愉快,工作职责清晰明确,有能力有想法的同学可以大展拳脚。还要再说一句,这里有产品大牛、技术大牛、金融界元老,如果抱着学习的态度来,真的不亏。
薪资情况:基本是16薪,年底绩效都不会太差。每年都有晋升评级和薪资普调。随着级别的升高还会授予期权。除此之外,六险一金,工作两年以上的员工还有父母医疗保障,真的是很贴心了。
第3个回答  2022-11-29
申请度小满的借款,系统的审核相对来说快一些,一般会在一个小时之内给出审核结果,但到了人工审核这一环节,审核的速度相对来说要慢一些,但一般也会在两个工作日内给出结果。

至于贷款申请会不会通过,那就需要看贷款人提交的资料以及个人资质符不符合平台的要求了,并且不同的贷款人能够申请的额度也不一样,整体上来说资质越好,可以申请的额度就越高。

度小满就算显示了可借额度,这也不代表贷款人可以成功申请到贷款,最终还是要看平台的审核结果,预估额度只是一个基于客户资质给的一个预测值,真正的贷款还需要经过更严格的审核。

如果发现暂时没有借款额度,或者是额度较低想提高额度,那么贷款人就需要保持良好的信用记录不逾期,慢慢的积累信用提高评估分值,这样才有可能提高额度或者是开通额度。
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