其实现在公务员和其他企业员工待遇差不多，除了基本工资和各项奖励补贴在，可能就多了晋级工资，公务员是每两年一晋级，每五年一晋档，晋了之后工资就会有上涨，晋的级越高，调整的幅度越大。当然，还是要因地制宜，不同地区会有所不同，还有不同的就是公务员身份是一个荣誉，国家工作人员。
朋友给我找了份工作.是国家工 一个铁饭碗.可能得从最基层干起. 不过得需要10万快钱打点. 合适吗? 明天我就得给人家回答. 对我来说也许是一个转折 也许是一个......... 请好朋友们给点意见
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最佳答案
10万快钱能买一个公务员职位。我认为值得。
给个人打工，挣1500和给共产党打工挣1500完全是天壤之别！给个人私企打 工，你得累死累活，加班加点，给共产党干，每天轻轻松松的上班，该休息休息，该跟着旅游跟着旅游，什么也不耽误，有事基本上假可以随便请！这就是说从成本 上说，同样挣1500，付出就是不同的！
再一个我要说说公务员收入的含金量！有人说公务员有灰色收入，灰色收入啥意思我到现在也没明白，不过大部 分公务员是不可能贪污的（没机会和权力）是肯定的，但收入的含金量要比一般给别人打工高很多，我拿一个在私企一个月能拿4000左右的中层和一个机关最低 级的工资1500左右的公务员比较一下，大家看看。一个私企中层收入4000，他的工作消费，比如工作餐、车费、出去和同事娱乐的花销，很可能要自己承 担，即使公司能够承担一部分，但决不会太多！工作消费很有可能占到收入的四分之一，那收入4000就剩下3000了！而福利，如果你没给老板挣到比你工资 多很多的钱，是不用指望老板给你发福利的，即使有的公司有，不过是年底双薪，而且私企的年节福利很少，有的只不过发点礼品完事，发钱的很少能发过500！ 这样算下来，我多算这样在私企一年挣5万（这样的收入其实在辽宁是很少很少的），刨掉工作需要的开销10000，日常一年消费10000，不算别的剩3 万，（还有很多别的花钱的地方我没写）你看你离这个还有多远！
在看一个小公务员。一个月1500的工资，现在都有阳光工资多补贴500，不少人能 到这个水平了。各种保险什么的、基金单位交的比例很多，自己负担一点就够了！吃饭，现在像样一点的单位，都是早午两顿，一般一块钱随便吃，都差不多是六个 菜两个汤，还有水果！而且就这一块钱，单位最后也没有收，一般通过其他方式返回来，所以吃饭是免费的！如果晚上加班，那么肯定单位买单出去海吃，而且平时 同事娱乐吃饭、唱歌也基本上有领导带队或领导支持，也能报销，所以在机关吃饭和出去玩都是基本免费的，你算一下你一个月在这上边花多少钱，就知道自己省了 多少钱了。就这个钱，我想机关的一个人一个月平均花国家1000不费劲！（非常非常保守的估计）再看各种费用，出差啊，探亲啊，基本上都可以报销，平常的 私事求单位个车，或靠自己认识的某个人解决了，基本上都不用自己花钱，如果求人需要请人，一般最后也有可能记在单位单上！再一个机关任一个位置多多少少都 有点权力，不用以权谋私，就靠正常工作程序，今天你一热心帮了某个人，或是帮了某个熟人的忙，那么下次你遇到事情的时候很容易也解决了，这一点其实是可以 省很多钱和精力的（如果你遇到过事情你可以算一下，比如你帮了某个医院一个大夫一点小忙，作为回报你家人生病到他医院看病他给你介绍个主任医师给你看病， 还不额外收费，平常你请这个主任可能得花个三五百，这不就是挣钱！你给别人打工有这种别人求你的机会么，大部分得求别人）。
再说公务员的福利，过 年过节的米面油等等可能发下来够全家半年吃的，一般单位到季还发水果，锅碗瓢盆，小家用电器，毛巾手纸，什么都有！现在一般不发实物了，直接给张超市购物 卡，自己买去。就这个钱，一年的节下来一般的单位会有3到5千，好的单位1万2万也不奇怪。所以公务员当得好，家庭生活的开销基本上要省一大半，而工资还 没动呢，算算一年的家庭的开销加工资钱多少了。而且，各单位都有现金奖金，一年少一点的可能会有5000左右，多的两三万一个普通公务员也可以拿到，一般 单位还会帮着把税交了！加上过年过节的发个五百一千，一年下来现金福利10000~30000万不等，这个根据地区收入和领导的胆子，有的地方没钱也就发 不出这么多的现金福利，有的地方有钱，但领导怕担责任不敢发，一般来说，有钱的小地方发钱最多，大连辖区有一个小镇，经济富裕，公务员一年的现金福利3、 4万轻松拿下！（这是完全合法的收入）
这样算下来一个公务员一年挣的钱是工资13个月2万左右，现金福利保守估计一点7000~20000左右， 日常生活消费70%冲销，剩下的我按我上边的给别人打工的年日常消费10000（其实是不够的）的50%计算，就是五千，一年一个公务员把大部分生活开销 都算在外，还能至少净胜2.5万~3万块钱！
这不是和给别人打工也差不多么？月收入4000的人有几个，月收入4000的人年净挣能剩下几个钱，你自己算算！当公务员一年挣这3万怎么工作，你去打工挣这3万得付出多少！
公务员的工资都是由职务工资(基本工资)、级别工资、规范津贴补贴组成的。不同地区基本工资会有所不同，不过相差也不会太大。
刚上岗的本科毕业生，在试用期期间工资大概在3300元，另外算上医疗补助等，最终能拿到3700元，如果是研究生的话，差不多得4000元左右。通常情况下，公检法部门的工资会高于其他部门的，偏远地区高于内陆地区的。
公务员工资高低取决于级别
公务员主要取决于级别。级别越高，工资就会越高。公务员是每两年一晋级，每五年一晋档，晋了之后工资就会有上涨，只是幅度不会太大，100元之内吧，晋的级越高，调整的幅度越大。对基本工资进行定位的时候，个人的学历往往起着很重要的作用，一般大专定办事员、本科定科员。当然，不同地区还要根据具体情况来定，所以，没有个具体的数，大概在3000-5000之间。
公务员的公积金
公积金缴纳的数额是工资总额的百分之十二，然后单位和个人各交一半。可以说公务员缴纳的基数要比在企业和工厂上班的高。也是公务员优势之一。
补助与津贴
公务员每月都会有车补、餐补等补助费，具体标准既要看地区，也要看单位，有的单位就没有。一般的补助标准都是科员450元/月，科级干部650元/月，正处级1050元/月。看得出来，级别越高，补助也会越高。而津贴是每个公务员都有的，不论是什么岗，比如基层人员有外勤补贴、公安干警有执勤岗津贴，根据岗位性质都会有相应的津贴。
公务员整体编制大幅缩减，考的人还越来越多，毕竟僧多粥少，导致竞争力越来越大，同样公务员内部工作压力也越来越大，不再是我们以前觉得的那样轻松了，这其中有这两类“公务员”岗位最辛苦。大家一起来看看是哪两个!
首先排在第一位的一定是人民警察，大家都知道想当上一名警察，尤其社招入警的人群，他们毕竟没有专业去学习，所以录取后还要经过严格的培训学习，要进修德智体美劳等多方面课程，且还要学习格斗搏击技巧或者法律法学知识。
就算上岗后人民警察这份工作也是不容易的，每天都需要和危险打交道到，哪里需要他们，他们就会出现在哪里，而且没有太多的节假日，而且常年都是需要加班的，当我们可以享受春节假期的时候，有些人民警察还在坚守岗位，保卫着人民群众的安全。所以说他们的辛苦“他们敢说第二，没人敢说第一”。
其次就属于基层干部岗位，基层干部需要深入人际罕见的乡村或者条件较差的农村去工作，他们需要帮助每一个在这个村里的人民，而且只要有需要他们就得全年无休。
最后一名是办公室部门，这也是以前人们认为的公务员最舒服的工作岗位就是坐在办公室里办公，其实大家只知其一不知其二，这类公务员岗位是一件非常考验一个人的耐力的工作岗位，需要记录大量的材料还不能复制粘贴需要有理有据的将材料整理书写。