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在工作中你希望领导能给你带来什么
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推荐答案 2024-02-13
1. 信任与鼓励:希望领导能够信任我的能力,并在我遇到困难时给予鼓励,让我在工作中保持积极的心态。
2. 支持与帮助:期待领导在我遇到问题时提供支持,帮助我解决问题,共同面对挑战。
3. 广阔的发展空间:希望领导能够为我提供更多的学习和发展机会,让我在工作中不断提升自己,拥有更广阔的发展空间。
4. 良好的福利待遇:期待领导能够提供更好的福利待遇,使我在工作之余能够享受到生活的幸福和满足。
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你期望上级
领导给予你哪些
方面的支持
答:
1.
在工作
上的支持:期望上级领导能够在工作分配、任务指导以及决策等方面提供明确的方向和支持,确保工作顺利进行。2. 权力上的支持:
希望领导能够
赋予足够的权力和自主性,使我有能力对工作范围内的决策负责,并有效解决问题。3. 薪酬福利的支持:希望领导能够认同我的工作表现,并在薪酬、奖金及福利待遇...
你期望上级
领导给予你哪些
方面的支持
答:
1、
工作
上的支持。2、权力上的支持。3、薪金的支持。4、平台和发展空间的支持。5、能力提升的支持。6、公司的认可(精神层面)的支持。
你希望
企业
给你什么
样的帮助
答:
)3、
希望
公司有一个团结的团队,高效,优秀,竞争力强,最重要的是能够让人员自主决定
工作
的方法,不要太过多的束缚和条框,因为只有在这样的团队中,我才能展示自己的能力和价值。也期望能够与公司共生死存亡,因为企业发展好了,员工才有发展,企业的发展是我们团队每一个人的事情,只有公司成功了,...
职场
中你希望
与
什么
样的上级共事?
答:
通常来说,与下面这些特质的上级一起
工作可能
是愉快且有助于个人发展的:1. 激励与支持:一个好的上级应该能够激发你的工作动力并给予适当的支持。他们能够认可你的成就,提供积极的反馈和指导,并为你提供成长和学习的机会。2. 清晰的沟通和指导:良好的上级应该具备良好的沟通和指导能力,能够清晰地...
你最
希望
和
什么
样的
领导
共事?
答:
三、敢于给员工犯错机会的
领导
。这样的领导不以经验来判断下级的能力,而是通过发掘员工潜力,敢于给员工尤其是新员工安排尝试和成长的机会,在实践中培养员工的工作能力。对于刚毕业的大学生或工作经验不丰富的下级来说,这是非常难得的有利条件。在这样的领导手下做事,即便
在工作
过程中出现了失误的情况,...
一个好的
领导
,能带
给你什么
?
答:
在工作中
遇到问题要及时与
领导
汇报,让老板有“知情权”和“选择权”,让领导了解工作的进度和计划,便于对工作进行调整,当然我们在汇报工作时,一定要带着自己的解决方案,让老板来做选择题。最后,我
希望
大家在面对“暴脾气”领导时,可以咬牙坚持,让自己尽快的成长,但是,毕竟职场是双向选择的结果,...
一个
领导
真心想培养你的话,他会
在工作
上
给予什么
样的帮助呢?
答:
把你从边缘的
工作
岗位中调到核心的工作职位上;经常带你去参加一些重要的饭局
无论你的上司对你有多器重,都别忘了送礼,这是为
什么
?
答:
送礼是为了什么呢?首先就是为了自己受重用。将来提拔升职的机会,
希望领导能给
自己。职务提高了,自然工资收入就提高了。要是能谋到一个重要的岗位,俗称肥缺,那就更好了。其次这也是一种表忠诚的态度。告诉领导我是你的兵,和领导是在同一个战壕里的,在单位是站队在领导这一边的。毕竟领导用人还是...
你希望
有
什么
样的上司?
答:
在职场中,我
希望
与有能力,有远见,脾气好的上司共事,因为在有能力的人手底下做事,能够让自己变得强大,无形之中会让你更加努力去帮助上司,完成跟多的
工作
。有远见的上司会不局限于眼前的一些事物,反而有更长远的处事方式,会帮助手下的人更有远见的选择。脾气好的人就会很少发脾气,这样就会少挨点...
大家正在搜
希望在以后的工作中
感谢领导给予工作机会
评价领导工作能力的话
领导对员工的工作评语
夸领导的话工作能力
希望领导多多指导的话
工作中希望得到的帮助
领导来慰问,我该说什么
领导对下属的工作点评