如何提升效率20%以上

如题所述

如何提升你的工作效率

大家下午好!到了午间是个快乐的时间段,每天都有大量的信息汇集到我们的头脑里。但是到最后分手的一刹那,大家是不是觉得时间过的很快?马上我们又要回到各自的岗位来开始你们的营销工作。我们在这几天学习的同时,是不是觉得时间不够用啊?今天,我要和大家分享的这个主题呢,就是如何提高你们的工作效率。在有限的时间里面去换取更多的有效价值。谈到工作效率就一定要谈到一个名词:时间到底是什么?时间就是金钱,产生生产力。我们经常问别人一些话,但我们很难给他们一个很明确的答案,天文学家,有他的定义,物理学家也有他的定义。我们营销员浪费的恰恰是最有价值的最昴贵的一个财富。

时间有两个特点,第一个,它是有限的,时间不同于一个再生的资源,一个人来讲,生命都是有限的。第二个,时间它是无价的。各位同学们,经历了七天的学习时间,你们投入了你们的精力和时间,然后运用到你的工作生活和营销当中,你换来市场的回报,带来的是无价的财富。那么我们来讨论我们的时间到底还有多少了。随着人们的物质水平的提高,我们就以八十岁来算这个账,你到底想从哪一年开始真正享受你的人生,我们就公平的从六十岁开始算起吧,六十岁处于一种不工作的状态。那么六十年以前,你建设成一条条成功的管道的话,源源不断地给你输送财富。现在我们不断地追求一个目标,现在平均的这样一个年龄30岁来计算。30到60岁之间,那么就有30年的时间,每天有24小时×365天×30年就二十六万两千八百小时。睡觉时间8小时×365天×30年,八万七千六百个小时。三十年的三分之一时间是上班的时间,我们说你的工作的营销要分离开来,你每天花去在路上的时间就是一万零九百五十个小时。还有吃饭的时间。那么真正给你去做营销的时间,能给你创造财富的时间只有2.5年的时间。你认为你在驾御着时间呢还是时间在催促着你?自从有了手表之后,时间无时无刻不在催促着你,现在每个人的内心深处对时间都有一种恐惧的感觉了。而真正成功的人是在驾御时间和金钱。你作为一个公司的老板,你开一个工厂,你需要什么?首先你需要资金,还要厂房设备,人力资源,主要依靠的是资金加资产,生产工具等等。在新兴的营销行业当中,你需要的是一个时间加上一个行动,就能获取财富,这就是一个对时间的掌握。接下来我们就要讨论如何运用时间。

时间管理有六大原则:

一、 做最有效率的事,首先就是要做出生涯计划,如何去先择,你要把你的时间合理地

运用,有一时间原则,它不单是用在时间管理,很多的管理里面都有这样一个法则,二八定律,它的意思是说,在整个事情当中重要的因素是一部分,而它起到的作用是绝大部分。在你的时间里面真正起到重要作用的只有2.5年的时间,在这个时间里面要认真地去做一个合理的运用,提高效率去运用它,虽然只有这么少的时间,但它起到的作用是很大的。这个就叫做最有效率的时间。就是要你去做一个生涯规划,做出思考,做出选择。人生有三个选择。第一,选择成功还是选择平庸,我不要你选择失败,失败这个词要从我们的人生里去除,人生里你可以选择不同的态度去面对。那么你每天满足现在的生活状况,比别人好点就差不多了。如果是这样一个人生定位的话,那么你如何成功?如何做出时间管理,让人生不快乐的事情去找你,要作为一个成功的人,你必须要有一个成功的心态去面对它,需要这样一个过程开始去迈向成功,那么你就要菜、花两到五年的时间去吃别人没有吃过的苦,去做出努力去换取成功,而你付出了这两到五年的时间,得到却是很大的价值,就是花了两到五年的时间创造了人生的这样一个财富的积累。这是你要做出的第一项选择。第二,当你要迈向成功而不是那些所谓的阴随波逐流了,那么你就要选择你要做什么样的行业。选择一个你最喜欢最擅长的行业去努力工作。在座和各位朋友,你的选择是什么呢?没有太多的经验,你选择了和一家大型的企业去合作,去做这个营销的工作,你选择成功你就要选择一个领域,让你获取成功。第三个,你要做哪些事情呢?事情是一项一项去做的,目标是有短期、中期、和长期的目标,那

么目前来讲,你所处的这个环境,你要做的是什么?你们来到这个分享的会场里面,你选择的是什么呢?就是学习。积累你自己的经验,积累这样的一个经验,然后投入你的营销工作当中,你开始做出这样一个选择,你各方面能力都要去培养。你要做好哪些事情呢?

二、 一定要去确认时间的优先顺序。你告诉我,你是处理紧急的事还是重要的事?很多

朋友都是在处理一些紧急的事。在处理紧急的哪些人都是在做时间的奴隶。我们做优先顺序它还有一个重要的表达的词语,就是“重要”,我们用“紧急”和“重要”来表达事情的紧迫性。对一种事物的描述有四种状态:不紧急,不重要,紧急、重要。对一项事物我们可以做一个区分,有些事情我们说它是重要又紧急的,我们把它称为A类;紧急而不重要的事,我们称之为B类;不紧急又不重要的,我们称为C类;重要又不紧急的事情是D类。对于这些事情,就是要合理地利用时间。

三、立刻行动,绝不拖延。你已经认准了就应该立即行动,今天是不是一个时间概念?那么你以后的生活状况是什么造成的?是现在造成的对吗?而不是明天造成的。所以就要从今天开始,是以后的一个开端,又是一个源泉。今天你做了这个计划以后,那么你就要立即开始行动,而不能等到明天去做。绝不能虎头蛇尾,要做就做最好的。我们来看一看浪费我们时间最大的害虫是什么呢?就是我们付出的不合理的时间,就是一种浪费。节奏要紧张重视每一天,决不能忽视。给大家提一个要求,就是今天的事今天完成,不能等到明天,因为明天还有明天的事。如果你把每一天都当作是生命中最宝贵的一天,把我这年作为我最大发展的一年这样去看待,成就要比现在高了很多,这是我们对时间的一个把握。注重规律,很多人对效率高,是对自己的规律没有掌握。你自己可以画一个表格,一个是精力,一个是事项,最后写上等级。时间呢,可以根据一天的活动去作安排。首先,人要对自己的生物钟和时间规律做一个计算,你的规律和生物钟是可以调整的。你一定要给自己做一个定位,到底是百灵鸟还是一个猫头鹰。你怎么样让你有限的时间去倍曾。你要用更少的时间去做更多的事,就节省一些小的时间;利用零星的时间,你要吃别人没有吃过的苦,做别人不愿做的事;不要补锁事緾身,不要被那些烦脑围绕着你。比尔欧肯先生,他是一个管理学家,他提出来的管理时间的方法,叫做“猴子理论”。不要让你身上爬满了猴子,要看清楚是不是你的事,如果不是你的事,就不要去接,如果是简单的事迅速地做出处理。因为还有更多的猴子会爬到你身上。所以对一些事情不要拖拖拉拉的。使时间倍增的方法就是借力使力。养成一个好的习惯。出差最重要的三件物品是什么?一是车票,二是身份证,三是钱。好习惯会帮助你提高效率。要做个计划。列计划的重要性,要做一个准备。还要做一个效率手册。我举一个例子,你以后可以用到你的工作当中,那就是家庭幸福,家庭幸福来源于哪几个方面?爱情或都是情感对不对?家庭的一个财产,子女教育,身体健康,家庭成员关系的一个处理。你在合理地运用时间,提高你的工作效率的时候,是一个非常好的解决问题的方法,一种工具。
你要学会休息,在你处理所有的事情当中,不是你所有的事你都能处理好的。碰到问题的时候,学会搁置,不能急于处理,如果是那样的话,可能会出现是一个大的问题,把眼光放长远,不是不去做,而是不能做选择的时候,就要做咨询了,让更有经验的人来帮助你,不是让你去赌,千万不要有赌这个决定,今天你的眼光和定位是最重要的,如果你迷失了自己,你就离成功越远,搁置是一个最有效的办法,它不是浪费时间。短暂的休息是提高工作效率的一种方法。静思,休息的时候可以给你带来一个非常安静环境,一天最起码抽一刻钟的时间去静思,思考明天该做什么,有哪些问题需要解决。静思可以帮你养成一种系统思考的观念。一些看似简单的事并不简单。学会休息就是学会度假,千万不要把工作带回家里,它有两种危害:不要让你的工作去破坏你的家庭,一周里面,你要安排一天的时间是和家人独处的,一定要重视你的家庭生活,我们去创业的时候,我们的理想是为了家庭,今天我们去努力了,但又要去丢弃这个家庭了,为什么呢?给自己留一条路,这不仅仅是为了你个人的成

功,你还有一定的责任是来自于社会和家庭。在你出走社会的时候,你的家人都在支持着你,那么你到底有多少回报给他们呢?你要不断地为这个家庭的爱。所以学习也是为了生活。在你休息的过程当中,很可能有意想不到的收获,有时候不是你最好的朋友或者最亲近的人帮助了你,反而是一个你不熟悉的人帮了你,在我们的人生当中,并不是很多东西是你刻意去求的。你每天如果工作在一个环境当中,很可能你的事业会受到一定的局限,偶尔开阔一次往往会得到意想不到的回报。

第三部分:提高效率的十大秘决

一、 用先的工具和技术。比如说国际互联网、手机、传真机,这些都是用来和客户沟通

的现代通讯方法,这些能够加快提高和客户的联系,更可以提高工作效率,分秒必争,多去尝试一下现代化的工具,去掌握它。这样一个现代化技术都能够为营销员提拱一个良好的服务。

二、 别做完美主义者,世界上没有完美,只有进步,完美是我们每一个营销人追求的目

标。

三、 做不了创新者你就做一个复制者。你作为一个创新者就要面临一个挑战,而作为一

个复制都相对比较容易。运作一个系统需要很大的力量。在开始初期的时候,会利于你效率的提高。

四、

五、

六、

七、

八、

九、

十、


在一天的工作中,变幻你不同的工作也可以帮助你提高效率。 不要浪费时间在没有开始的项目上。 关注你最后的期限。 锁定目标,一段时间解决一定的问题。
专心一致,避免分心。 做自己喜欢的事情。 合理授权,团队工作使你梦想成真。

美满婚姻是事业成功的基石

这是一个很有价值观的问题,我想问大家一个问题,什么叫价值观?其实大家对价值观没有一个很清楚的认识,价值观就是你对事物最后判断对和错的标准,我们就把它称作价值观。我来说说我的价值观,当我和别人合作做生意的时候,都会问有关价值观的问题。我想问一下各位,婚姻和事业哪个更重要?有三种答案,第一种,事业第一,家庭第二;第二种是家庭第一,业事第二;第三种是家庭和事业并列第一。在我二十到三十岁之前我一直信奉的都是事业第一,家庭第二。但是随着年龄不断地提升,我的价值观发生了一个转移永远是家庭第一,事业第二的,说的更明白点就是挣钱第一还是家庭第一?当然是家庭第一。只有每个家庭幸福,稳定,富足,国家才会安公平团结,那么一个家庭支离破碎了,那么这个国家和民族就是不稳定。同样的道理也适用于我们的公司。

一、我今天首先要讲的是百万富翁经济成功的五大要素:

有一项调查发现,80%以上的富翁一生是和他的原配在一起生活的,还在一项就是有过二次婚姻,他们的生活也超过十年以上的,这个比例也占到87%以上。得出一些结论:这个世界上能真正成为百万富翁的人是有一定原因的,可以排出五个顺序,很多人都错误地认为,富有是靠机遇,机遇确实对经济有一定的影响,但经调查结果表明,机遇只是排到了二十七位,他们发现第一位的就是正直;第二位的是有教养;第三位的是社交能力,也就是人际关系;第四就是有配偶的支持;第五就是共同的特点就是努力工作。这就是成功的重要因素。为什么正值会排在第一位呢,起到如此重要的作用呢?我问过我的三个老师,问他们为什么那么成功?生意为什么做得那么大?他们回答了同样一个问题,就是做一个正值的人,做正确的事。什么叫正值?正值的核心就是诚实。偶尔说一两句善意和谎话算不算诚实,人的一辈子不可能都说真话,夫妻之间,朋友之间,在某些时候,某些场合就是不能说真话。那么我的老师就教我,没有办法说真话的时候,你就不要说话,但是就是不可以撒谎,我要强调一点,在夫妻生活当中,对方不想说的事情,绝对不可以去强求,要给对方一个空间。如果你非要知道,最后的结果并不是很幸福,很美满。不管是在夫妻生活还是在朋友当中,你不是所有的事情都能得到完满的答案,都可以得到完满的结果的,因此不要去逼对方做什么事情。一个好的领导人就要具备两个特点,一个是他的正直,另一个是他的智慧。一个真正的领导人他要对他所做的承诺,一定要去兑现。一个人光有正直就可以当一个领导人了吗?还要有智慧。在正直的前提下,就是教你学会少许那些难以承诺的诺言。

第二个就是有教养。最重要的就是他的自律能力。一个不能自律的人,久而久之养成一种不好的习惯,那么一个民族是一个没有教养,没有素质的民族。一个领导的自律精神会影响一个团队的自律精神。记住你所有的思想,所有的行为在团队里都将被拷贝。如果你想他人很正直很自律地对待自己的事业,那你自己就要这样做。

第三个就是人际关系,也就是社交能力。有一种说法,人的成功有80%是靠人际关系加上20%的智商。一个真正的领导人,一个真正成功的人,他会很好利用他的人际关系完成他的事业,不是你自己做了多少,而是你带领的团队做了多少,你这一辈子的财富有多大,将和你的人力资源有着直接的关系。如果今天你破产了,这并不可怕,但你仍然有你的团队和你的人际关系,你就可以东山再起。而今天你是百万、千万富翁,你的人际的关系和你的团队越来越小,那么你将真正的失败。

第四个就是配偶的支持。我想告诉你一个道理,如果你自己去做事业,只是一份的力量,那么1+1不是等于二的力量,是11倍的力量。夫妻很重要的就是她要给他以全力的支持。
第五个就是努力工作。如果今天你身边的人是个百万富翁,你想超越他,很简单,第一,研究他,第二,咬住他,就是他做什么你就做什么。第三个,就是你做的比他更多。然后你的成就比他多。国家和国家,企业与企业之间的竞争就是这个道理。这里说明一个道理,就是你一定要比别人勤奋得多,现在创业的人心里一定要平衡。开创一份事业,你首先要问问,

这六个你能不能做到。1,健康;2,对家庭有没有帮助;3,事业的发展;4,考虑经济的收入;5,精神追求;6,社会责任。因此在开创事业的时候,要考虑这几方面你能不能做到。

二、那么下面我要和大家说的婚姻的五个因素。

1、 忠诚。恋爱和婚姻是有区别的,恋爱是靠热情去维持的,而婚姻是靠忠诚去维持的。而

忠诚这个概念因不同时期变化而变化。在婚姻当中,最重的标志是什么?就是信任和理解。婚姻是两人的结合,是两个家族的结合,是两种不同的文化,两种不同的背景。婚姻是一个承诺,如果说你能用一生的时间来完成这个承诺,那就叫忠诚。我知道婚姻有经营是所的团队经营的基础。告诉你一个秘密,在你们组成一个家庭时,你们都必须接受对的所有的优点的同时,还要接受对方的缺点,并且一辈子不改变。还要明白一个残酷的事实,随着婚姻的时间往前推移,所有的优点在衰退,缺点在迅速地成长。越有钱的人,经过一次婚姻的,财产动荡就越大。你的财产稳定就一定要让你的家庭稳定,这就是研究的结果。

2、 责任感。

3、 体贴。婚姻和你的事业一样,态度决定你的一生。1,在婚姻当中你只有积极乐观的态

度,你才会有积极乐观的行为。并且在心里一定要想到你要体贴他(她),感觉那是一种快乐。然后才会有婚姻那种快乐的结果。2,婚姻的快乐和幸福来自于持久的妥协。妥协就是让步,婚姻并不是一个战争,并不是说谁要战胜谁。它和战争是相反的,有一种说法就是婚姻无原则。

4、 能干。婚姻就是要相互能干,它能体现一个特别能持家,相夫教子,一个是特别能赚钱。

大家都不能有太多的抱怨。还有一个就是夫妻之间可以相互信任,把自己托付给对方,但我送给在女士们一句话,就是永远不要你命运的缆绳交给任何一个人,也不要寄希望他这一辈子会对你负责任,如果你想要他对你负责任,你就必须对自己负起责任。夫妻之间不想出现问题,就是要比冀双飞,就是要在他的能力得到提升的时候,你也要配合支持,你也要提升你自己的自身素质,同步前进。作为女人,我提醒你们一句,你永远不要命令你老公做什么。同时,我还要提醒所有的男士,你千万不要教你太太做什么。

5、 给对方全力的支持。第一,就是做他(她)做不了的事;第二,做他(她)想要做的事;

第三,做对他(她)有帮助的事。如果真出现问题,你该怎么办?第一个反映就是要认真地考虑这桩婚姻还要不要对不对?然后再采取下一步的行动。越是在这种情况下,越是要采取非常冷静的理性的态度去处理。

三、 婚姻中的十大需求。

其中有五个是男人需要的,有五个是女人需要的。我说的这十个需求是不按顺序的。那就是,温情、慈爱、浪漫;性满足、配偶有吸引力、听你唠叨、经济支持、能持家、对自己崇拜、负责任。这是婚姻当中的十大需求。1,性满足。男性天生的征服欲就很强,雄性的动物,而女性的是比较雌性的,是比较被动的。但是人和动物的最大区别就是在于人是有理性的。你的理性上升到被大家公认的一个标准,那就叫道德。有的时候为了维护这个社会的向前发展,提高这个社会的文明程度,道德不行了,这个时候法律就产生了,就必须要限制有些人的动物的一些本性,社会才能稳定,才能繁荣,这就是人和动物的区分,有时候法律是不人性的,但又是必须的。讲的就是这个道理,法律就是为了维护大家的利益,伤害某些人的本性,才能使社会繁荣而稳定,所以这个社会没有绝对的公正的,民主的法律。这是作为男人的第一大需求。那么女人的第一大需求是:温情、慈爱和浪漫。你对她的这个需求要成为一种习惯。男人的第二个需求是:能玩到一块。女人的第二大需求是:听你唠叨。男人的第三个需求是:配偶有吸引力。女人的第三大需求是:忠诚和坦白。男人的第四需求:能持家,相夫教子。女人的第四大需求是:经济支持。男人的第五需求是:对自己的崇拜。女人的第五需求是:负责任。对家庭要尽到责任。

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第1个回答  2017-08-23
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