公务员转正流程如下:
1、本人提交书面工作总结,填写任职定级审批表;
2、所在单位人事部门组织考核,充分听取意见,提出考核及任职定级意见;
3、所在单位讨论确定是否同意转正任职;
4、同意任职,完成任职定级审批表,印发任职文件;
5、转正手续完成后,就可以正式上班了。
《中华人民共和国公务员法》
第三十四条
新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。第三十五条
公务员的考核应当按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核政治素质和工作实绩。考核指标根据不同职位类别、不同层级机关分别设置。第四十二条
委任制公务员试用期满考核合格,职务、职级发生变化,以及其他情形需要任免职务、职级的,应当按照管理权限和规定的程序任免。
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