工会经费的使用遵循明确的法律规定，旨在保障职工的合法权益和工会活动。根据工会法，企业可以将用于职工集体活动和服务的合理费用作为税前列支，支出总额不超过全年工资总额的2%。这个比例是税务部门认可的。具体操作流程包括：
1.成立工会的企业需开设专用账户，并携带相关资料，如成立工会的批复、工会公章等，到所在地总工会财务科申请返还工会经费。未设立专用账户的单位需提供基本账户信息和相关印章，以及工会经费票据复印件，签订返款协议。
2.地方总工会返还给企业的工会经费是免税的，因为这部分资金是专用于企业工会的活动，属于专款专用。对于设有独立工会组织并单独核算的企业，这部分经费会直接记入工会的收入；而对于工会组织不健全的小型企业，工会经费将通过“其他应付款”科目进行会计处理，企业可以从中支付工会活动费用。
综上所述，工会经费的使用需要符合法定程序，并确保专款专用，以支持职工权益和工会活动的开展。企业应根据自身情况正确处理工会经费的返还和账务管理。