公司不得私自停缴员工的社保，但是员工离职了之后，公司是有权停缴其社保的。具体方法如下：
一、各个地区都有社保部门的官网，输入公司的用户名和密码，公司登入其官网进行对员工进行网上停缴社保。
二、选择企业网上申报，登入系统，点击单位申报业务，在员工信息变更栏中选择停保。
三、然后选择离职员工，把离职员工的相关信息删掉，把社保选择停缴即可。
以上是网上为员工停保的流程，当然也可以带上相关的材料到当地的社保部门办理，一般所需要的材料有：该员工的离职证明并盖章、离职员工身份证复印件、公司办理人的身份证复印件、填好的公司职工异动表并盖章。但是各位读者要注意，若员工是当月离职，为离职员工停缴社保后，当月还应缴纳社保，次月停保才能生效。
法律依据：
根据《社会保险法》第三条，社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。