第1个回答 2020-07-26
在工厂上班三个月没给买保险不触完全证明工厂有错误，因为工厂可以是一次性买全年保险或买半年保险，这要看工厂历年按什么规距买的保险。在工厂上班就要遵守工厂的纪律，不请假不上班就是旷工。遵守纪律和工厂不平保险是两回事。即使工厂没买保险也不是不遵守纪律的借口。
第2个回答 2020-07-26
按照劳动法规定，企业不给员工买社保，员工有权随时解除劳动合同。
第3个回答 2020-07-26
看你跟企业是否签订劳动合同，签订的话都应交保险。还有的企业有试用期，试用期间，你也是企业的一名员工，所以你要遵守工作纪律，没请假就不上班肯定算你旷工了
第4个回答 2020-07-26
上班不买保险不合理，没请假算旷工合理。在工厂上班三个月没给买保险不触完全证明工厂有错误，因为工厂可以是一次性买全年保险或买半年保险，这要看工厂历年按什么规距买的保险。在工厂上班就要遵守工厂的纪律，不请假不上班就是旷工。遵守纪律和工厂不平保险是两回事。即使工厂没买保险也不是不遵守纪律的借口。当然是这样计算的，没请假就擅自外出，肯定是算旷工的。
第5个回答 2020-07-26
你没有请假肯定算旷工啊 至于保险你可以看看合同怎么写的 不管有什么急事 你至少要打电话请假 请假条可以以后补