单位随意加班，又不给任何报酬，作为个人怎么办好？

Question

如题所述

Answer 1

单位随意加班 又不给任何报酬 当然要跟公司的老板 说一下呀 ，应该商量解决才可以呀 因为总是这么加班不给报酬的话 人也是受不了的 ，要是说短期时间内是可以的 如果长期这么加班 谁愿意去干呢 都是为了生活才会去上班的 都是不容易的 。

Answer 2

单位随意加班，又不给任何报酬，是个明显错误，可以联合几个员工找主管领导商讨此事，求得正确解决，如若商讨无效，可向上一级劳动部门反映，求得彻底解决。

Answer 3

单位随意加班不给任何报酬，要分两种情况，如果你想在公司干的话，只能根据公司的情况来。如果是不想干了，那么可以寻求法律援助，讨回自己应得的加班费。。

Answer 4

按照劳动法加班，必须支付应有的报酬。如果单位经常这样去加班，你可以提出你的要求。和颜悦色讲清理由。相信道理，讲通了。自然只有你表合理的。处理方法。这就叫妥协，中的策略。本回答被网友采纳

Answer 5

单位随意加班，而又不给报酬。一，加班需要根据员工个人意愿。二，不给报酬应该违法行为。三。这种情况，你应掌握到证据并向劳动监察大队举报，来维护劳动者的权利，权益。