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新劳动法规定里员工上班途中自己摔倒算不算工伤?
如题所述
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推荐答案 2020-09-02
算的算的肯定是算的。只要是在上班的途中,国家规定的上下班也算工时,在期间负伤的都算工伤。这是国家对工人的最好的保障,好好注意点儿吧。算工伤,但是呢,受罪的还是自己。还是要注意安全呢。
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其他回答
第1个回答 2020-09-02
算的,只要是来上班的时间都算,
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第2个回答 2020-09-02
算。
只要是上下班途中,上下班期间,出差期间,都算。意外伤亡事件都算,除非是故意伤人的不算
第3个回答 2020-09-02
新劳动法规定员工上班途中自己摔倒是算工伤,但是你要保留好时间证据作为认定工伤时举证用。
第4个回答 2020-09-02
员工在上下班的时候出现了意外,这属于工伤。公司应该按照工伤来处理。
相似回答
上下班途中自己摔伤算工伤
吗
视频时间 01:13
员工
在
上班路上
因
自己不
小心
摔伤
,
算工伤
吗?
答:
根据我国的劳动法规定 ,员工在上班途中,上班期间,还有下班途中 。
摔伤的话 ,这个都算是工伤的
,可以报工伤
员工上班途中自己
摔跤骨折,公司要承担责任吗?
答:
但是员工在下班途中自己摔伤的,
不属于工伤范畴
,公司不需要承担相应的责任。法律分析劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,此时一般是不能认定属于工伤。因为劳动者摔伤是因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。对于...
新劳动法规定里员工上班途中自己摔倒算不算工伤?
答:
算的算的肯定是算的
。只要是在上班的途中,国家规定的上下班也算工时,在期间负伤的都算工伤。这是国家对工人的最好的保障,好好注意点儿吧。算工伤,但是呢,受罪的还是自己。还是要注意安全呢。
上班路上自己摔伤算工伤
吗
答:
上班路上自己摔伤
的
不算工伤
。根据《工伤保险条例》第十四条规定:
职工
有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责...
劳动法
在
上班路上摔伤
了,
算不算工伤?
答:
具体看情况,如果是交通事故
摔伤
,有可能会被认定为工伤,具体条件如下:需要同时满足以下三个条件,才能
算工伤
:1、需要在合理时间、合理路线的
上下班途中
;2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故所造成;3、事故必须是非本人主要责任。法律依据:《工伤保险条例》第十四条
职工
有下列...
上下班途中自己摔伤算工伤
吗?
答:
您好,你这种情况,属于
自己摔伤
,报
工伤
被拒的可能性较大!根据《工伤保险条例》的规定:在
上下班途中
,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。社保医保怎么用?一文教你申办报销流程!人社部指出,要想得到工伤保险理赔,必须要满足以下几个条件才行:1...
上班途中
骑电动车
摔伤算工伤
吗?
答:
如果是
自己不
小心
摔伤
,是无法认定
工伤
的。我国工伤保险条例,在认定工伤的条件上,已经对
上下班途中
发生事故是否属于工伤做了明确规定。法律分析
职工
在上下班途中,受到非本人主要以上责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、或者事故伤害的,属于工伤。根据该规定我们可知,
上班途中
骑电动车摔伤,如要构成...
下班
途中自己
骑车
摔伤算不算工伤
答:
下班
途中自己
骑车
摔伤
是不算工伤的;工伤一般是在上下班途中而发生了交通事故且责任方在于对方那么就可以申请工伤的赔偿;且主要责任在于自己的话,那么也不能认定为工伤,保险是不会给予赔偿的。法律分析企业
职工上班途中
骑车
摔倒不算工伤
。
职工上下班途中
发生交通事故认定为工伤,必须同时满足三个条件,即...
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