应届毕业生网签违约

哎,刚毕业就是被坑的命?本人山东省15届毕业生,毕业前与公司网签(高校统一格式协议,未约定违约金之类的)毕业后持报到证工作一月天天加班,一直没签正式合同,跟领导说不干了第二天就走了,领导要我交5000-10000的违约金才给解约,我就呵呵了,我知道这肯定是违法的,去咨询劳动仲裁,他们说没签合同未建立劳动关系不归他们管,那我应该找什么部门?现在主要是新单位需要原单位的解约证明才能去人事局办理改派,我应该怎么维权?

一、首先,每年都有一群这样的学生,没有很好的办法,这是单位打的擦边球吧
其次,当时网签的时候是你认真阅读后签订的还是他们操作的(补充条款里企业有没有添加违约罚款的事项,如果没有,那就不合法)
最后,当时你们在签协议之外,有没有签订其他的协议,是否认真阅读。
二、关键是没有一个具体的部门管理这个,没有谁能说的清,没有规定企业不许罚款,也没有限制罚款,毕竟择业是双向自由选择,如果这样的强制用工,去劳动局或者打12345市民热线看看吧,
需谨记的是:以后在签订协议之类的,一定要仔细认真阅读!
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第1个回答  2016-05-18
毕业后了 尚未签劳动合同 这个不算违约吧、只要毕业生去报道了 应该就不算违约 不鸟他 可以直接走的
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