法律分析：一般主责70%左右，对方承担自己医疗费用70%，自己方垫付30%。
1、医疗费：包括挂号费、药费、检查费、住院费、整容费等，凭据据实支付(病历、住院记录、转院、出院证明、药费单及用药清单、休假证明等票据齐全)，后续另诉，必花并赔。
2、误工费：因伤残持续务工的，可以计算至定残日前一天。
3、住院伙食补助费：可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
4、护理费：护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;无收入或者雇工的，按早同等级护理报酬计算。计算至受害人恢复生活自理能力时为止，但是最长不超过二十年。(护理级别、人数应有证明。)
5、残疾赔偿金：根据丧失劳动能力或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算，自定残之日起按照二十年计算，但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。
6、残疾者用具费：餐具辅助器具按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，更换周期、赔偿期限可以参照辅助器具配置机构的意见确定相应的合理费用标准。
7、丧葬费：按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
8、死亡赔偿金：按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，计算二十年。
9、被扶养人生活费：按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出或者农村居民人均年生活消费之处标准计算。被抚养人为未成年人的，计算至十八周岁;被抚养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。
10、交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医互转院治疗实际发生的费用计算。
法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。