没签劳动合同员工犯错可以开除吗？

Question

如题所述

Answer 1

你好 首先劳动合同是必须签署的，如果没有签署用人单位承担主要责任，其次即使没有签订劳动合同，您在其单位任职的事情属实，也可以提供相应的工作行为证明，那么用人单位是不可以随便开除员工的，否则会承担相应的裁员赔偿给员工。

Answer 2

如果公司有相应的规章制度，且履行了必要的程序，那么公司确实是可以开除员工的。