一直以来被领导器重信任,因为一个新人,让领导失望不被原谅,求助,怎么办?能有什么好的办法,回到之前

如题所述

分析你的情况,可能有两个原因:一个是新人会拍马屁,会来事,受到领导赏识了,挤了你的位置。第二,你在某个事情上出了纰漏,再加上被新人利用陷害,导致更加失宠。

怎么办?法子还是有的。

    平静心情,稳住阵脚。此时,越急越坏事,越会让你眼花头昏。摁住悲愤的心情,安慰鼓励自己:遇大事有静气,没什么大不了的,天塌不下来,不以一时得失论英雄,以后机会还很多。

    深入剖析,查找原因。新人为什么能得宠?自己有什么优缺点?领导不愉的原因是什么?取长补短,扬长避短,迅速改善提高自己。

    韬光养晦,择机再起。近一段时间,先潜伏下来,静观事变,工作一定不能再出差子,凡事三思而后行,把自己的嘴关好,不好到底发牢骚,那是在给自己挖坑,可先练个什么强项,在关键时候露两手。如果时机不成熟,有事干事,没事就练内功,等待机会,或自己有意识创造一些机会。用心了,下功了,还是有的。

    重练情商,全面发展。情商重于智商,关系高于一切。既要埋头干事,更要抬头看方向。注意处理好与周围人的关系,特别是权威领导的关系,想办法去改善。做到有眼色,头脑活,会说话,善协调关系。如此,你的日子会越来越好过的。

还有很多可说。篇幅有限,先说到此。希望对你帮助。总之,要做一个理性、有大智慧、有几把刷子的职场达人。

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第1个回答  2017-05-22
人总有犯错的时候
关键是你的态度
勇于面对就是最好的应对方法本回答被网友采纳
第2个回答  2017-05-22
稳重、冷静、施机下狠手(但不是违法、违规、犯罪)。追问

😊。怎么下狠手?

追答

用你的生活工作经验和置业技能、抓住机会打败他

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