企业规范和企业规章制度有什么区别

如题所述

1,企业管理规范,又称企业规章制度,是企业管理中各种管理条例、章程、制度、标准、办法、守则等的总称。它是用文字形式规定管理活动的内容、程序和方法,是管理人员的行为规范和准则。(1)其建立的原则:企业管理规范的建立,是企业领导者的一项重要职责,是一项重要而复杂的工作。
2,“规范”一词的含义是:对于某一工程作业或者行为进行定性的信息规定。主要是因为无法精准定量而形成的标准。
3. "规章制度"是指用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。也称为内部劳动规则,是企业内部的“法律”。追问

那规范是否是专门对道德等进行约束的

追答

【是专门对道德等进行约束的一部分。】规范:是指人们行动时必须遵守的行为标准。按规范作用范围划分,有社会规范(即维持整个社会生活秩序的规范,如道德规范、法律规范等),群体规范(群体内部的行为准则)。

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第1个回答  2012-05-26
首先规范是个笼统的词汇,比如说这个企业比较规范。就是比较好。而企业规章制度则是具体的天天框框,企业根据自己自身情况定的。
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