怎么才能做好管理人员

如题所述

1.人性化的管理、善于利用人力资源。从上到下各得其所、各尽其才2、善于将不同能力和不同个性的人组织一个有共同目标且能相互协调的整体3、想信你所任用的人并给与充分发挥的空间,要时常激励来提高个人能力和积极性4、善于发现突出人物,以他的优秀成果作为动力,促进新才能的产生。5、善于发现组织中的所属成员的缺点和弱点,创造条件克服或抑制这些弱点的发展。6、要把重点放在发现人才和使用人才上
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