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岗位规范和工作说明书的区别不包括( )。
A.涉及的内容不同
B.结构形式不同
C.突出的主题不同
D.适用范围不同
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推荐答案 2023-05-07
【答案】:D
岗位规范和工作说明书的区别有:(1)涉及的内容不同。(2)突出的主题不同。(3)结构形式不同。
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下列关于
岗位规范与工作说明书的区别
,说法错误的是
(
)
答:
岗位规范
是
工作说明书的
一个重要组成部分。从具体的结构形式来看,工作说明书一般不受标准化原则的限制,而岗位规范一般是由企业单位职能部门按企业标准化原则,统一制定并发布执行的。
以下关于
岗位规范和工作说明书的区别
,不正确的是
(
)
答:
岗位规范与工作说明书的区别有:
(1)涉及的内容不同
。(2)所突出的主题不同。(3)具体的结构形式不同。
工作说明书
和
岗位规范的区别
是
(
)
。
答:
【答案】:C
岗位规范所覆盖的范围、所涉及的内容要比工作说明书广泛得多
,只是其中有些内容如岗位人员规范,与工作说明书的内容有所交叉。
下列关于
岗位规范和工作说明书的
说法,错误的是
(
)
。
答:
【答案】:A
工作说明书
是组织对各类岗位的性质和特征(识别信息)、工作任务、职责权限、岗位关系、劳动条件和环境,以及本岗位人员任职的资格条件等事项所作的统一规定。一般不受标准化原则的限制,其内容可繁可简,结构形式呈现多样化。所谓
岗位规范
,是对组织中各类岗位某一专项事务或对某类员工劳动行为...
岗位规范和工作说明书的区别
是?
答:
1、所涉及的内容
不同
。工作说明书是以岗位“事”和“物”为中心,而
岗位规范
所覆盖的范围、所涉及的内容要比工和说明广泛得多,只是其有些内容
与工作说明书的
内容有所交叉。2、所突出的主题不同。岗位说明书是在岗位分析的基础上,解决“什么样的人才能胜任本
岗位的
工作”的问题;工作说明书不仅要...
某个
岗位的工作说明书和工作规范书的区别
是怎样的?请举例说明。
答:
1.
工作说明书
主要描述工作的性质,
包括岗位
职责、工作任务、工作环境等。2.
工作规范
书则侧重于工作过程中需要注意的方面,如工作流程、操作规范、安全要求等。3. 两者虽有
区别
,但在实际工作中相辅相成,共同确保工作的高效和规范进行。
关于
职位说明书的
说法,错误的是
(
)
。
答:
【答案】:C 工作分析的成果文件之一是职位说明书,又称岗位说明书或者
工作说明书
,它是以标准的格式对
职位的
工作及任职者的资格条件进行规范化描述的文件。
职位说明
书
包括
:①工作描述,是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文件;②
工作规范
,又称为任职资格,它界定了工作对任职者的教育程度、资格...
(
)
是组织对各类
岗位工作的
任务、员工的任职资格等事项所作的统一规定...
答:
A项,工作岗位分析是对各类
工作岗位的
性质任务、职责权限、岗位关系、劳动条件和环境,以及员工承担本岗位任务应具备的资格条件所进行的系统研究,并制定出
工作说明书
等岗位人事规范的过程;C项,
岗位规范
是对组织中各类岗位某一专项事务或对某类员工劳动行为、素质要求等所作的统一规定;D项,无此概念。
某个
岗位的工作说明书和工作规范书的区别
是怎样的?请举例说明。
答:
工作说明书
指的是对工作性质的介绍
工作规范
书指的是工作过程中需要注意方面 不需要举例```了解了概念就可以做的``
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