领导和管理两者有什么区别?

如题所述

管理与领导的区别主要表现在以下四个方面:
(1)范围。从一般意义上说,管理的范围要大一些,而领导的范围相对要小一些。
(2)作用。管理是为组织活动选择方法、建立秩序、维持运转,领导在组织 中的作用则表现在为组织活动指明方向、设置目标、创造态势、开拓局面等方面。
(3)从层次上来说,领导具有战略性、较强的综合性,贯穿在管理的各个阶 段。从整个管理过程来看,如果我们把管理过程划分为计划、执行和控制三 个主要的阶段,领导活动处在不同阶段之中,集中起来就表现为独立的职能,即为了实现组织目标,使计划得以实施,使建立起来的组织能够有效运转,组织和配备人员,并对各个过程结构进行监督检查。
(4)功能。管理的主要功能是解决组织运行的效率,而领导的主要功能是解 决组织活动的效果。效率涉及活动的方式,而效果涉及的是活动的结果。
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