你要认真对待这份应聘，认真了解你要应聘的公司
2015年7月底的某天晚上刷微博时，刷到了锤子科技招聘新媒体运营的消息
你知道的，像我这种大一时在班会上硬是让同学们看了两集《理想主义者的创业故事》系列演讲的......我是不会放过这个可以接近老罗的机会的。
于是怀着忐忑的心情投了简历
注意：如果你是精准投简历，一定不能让邮件内容空白，要简单介绍自己，说清楚自己是谁，发这封邮件的目的是什么，自己的优势是哪些？
还有，你注意到，我在邮件正文插入了简历的预览图，这样对方在收到我的邮件时不需要下载附件就能看到我的简历内容（你一定要尽量为hr节省时间，让他在最短的时间内知道你是谁，要应聘什么岗位，你的优势是什么？）
再注意：我的简历命名格式，这样可以帮助hr在要找你的时候能迅速找到你，而不是通过打开一个个 “我的简历” 或 “新建文档”去找你
当时是周六投的简历，一直到了周二都没有收到任何回复，那几天真的是可以用度日如年来形容，一天刷几十遍邮箱，甚至一度怀疑是不是腾讯的服务器挂了？
周三上午又刷了几次邮箱，还是没有收到任何回复，心想一定没戏了
下午4点29分终于收到了回复，欣喜若狂！！
当天晚上熬到凌晨1点多，使出全部的技能，做了一份PPT发了过去
这是两年前做的PPT，那时候刚学PPT没多久，现在看来有很多可以优化的地方（黑历史）
注意：你有没有注意到这封邮件的发送时间是早上8点30分？为什么要选择这个时间？大致查了下当时锤子科技的工作时间是9点左右，把邮件定在8点30分发送，这样当对方上班后打开邮箱查看邮件时，我的邮件是排在上面的。
果然不到2个小时就收到了回复
咦，看着意思好像有戏（故作镇定）
后来由于我在武汉，不方便去北京面试，于是录了个视频发了过去。
啊，都是黑历史呀（确实挺黑的）
当时在和李姐姐合租的小单间里录的，录了十多遍才算满意，发过去后...
啊啊啊啊啊啊啊啊，激动啊啊啊啊啊啊
8月份，从原先的实习公司辞职，义无反顾的开始了北漂，那是我第一次来北京
从那时候开始，我的简历以及很多工作上的事情，大都是用 PPT 做的了。
为什么我倾向于用PPT做简历呢？
PPT更有利于视觉化的表达
PPT内可以插入丰富的图片图表，展示数据方面优势明显
使用PPT做出的简历可以导出为图片，发表在微博/公众号，利于传播
希望对你有所帮助，祝前程似锦~
重点清晰，内容匹配应聘职位的简历，HR就会认真看。
重点清晰：开始写简历之前，大家先想一想，用人公司到底想要什么样的人？所以你应该把职位描述（JD）当成一个题目，而你的简历就是一篇命题作文。感谢九年制义务教育，你肯定知道一篇命题作文应该：紧扣中心，并且所有的内容应该为题目服务。
内容匹配应聘职位的简历：有时候大家可能会有困惑，我的经历很多，需要写哪些在简历上呢？这时候提供给大家一个小技巧。如果是有针对某一个职位投递简历，可以仔细研究一下它的JD也就是职位描述。如果它希望候选人“能够抗压，适应出差”你就把自己在外地做项目的经历写上去，如果它希望候选人有“团队协调合作的能力”，你就把你在不同团队之间协调的经历写进去，投其所好。
除此以外，在简历的撰写方面，还应该做到以下几点：
正确表达你的岗位绩效
1、严格围绕各个岗位的KPI
2、多用数字、百分数清晰表达
3、避免出现含糊字样：例如“有一定了解”、“相对熟悉”等。
最后，千万不要把自己的联系方式写错了。这种低级错误都犯的简历，HR很难再给你一个机会。
用人单位对应聘者的简历看重的顺序是：社会实践和实习兼职情况，专业、毕业院校，英语水平和计算机等水平，性格和特长的描述，年龄和相貌等个人基本情况，在校成绩、奖惩情况，出生地等几个方面。
对于工作经验几乎为零的毕业生来说，企业往往把更多的信任留给名校。但是，名校出身只能“锦上添花”，企业更在乎的是求职者知识和能力的储备，工作、实习经历才是大多数企业最重视的。因此毕业生在写自己简历时要根据应聘岗位制作匹配的简历，至少要制作两份简历，专业和非专业的，面对不同的单位及时调整相关内容。
建议不要把简历作成一个的统一模式，应该针对不同类型的单位，将自己的专业特长在简历中分别突出出来。
有的用人单位可能更注重实践经历，那就应该把实践突出出来，放在显眼的位置。有的用人单位可能看重求职者专业基础和学习成绩以及其他的证书，这些就应该突出在简历里面。找准自己的职业定位，建议你制作和投递简历时，针对不同类型的单位突出自身的优势。而看你是不是适合你前来应聘的单位和岗位，也是用人单位衡量人才的一个重要标准。
准备简历前，首先要反思自己，想清楚上学期间的收获、上过哪些与应聘行业相关的课程；其次要简单明了，突出重点；三是诚实守信，千万不要伪造简历。在自我评价时，也不要说笼统的虚话，如“给我一个机会，还你一个奇迹”，要诚恳、务实地介绍自己，靠近应聘岗位的要求最好。
另外建议你写简历的时候写重点，一些无关紧要的东西不要弄上去，你别以为简历越长越好，其实不是这样的，记住哦，要简约而不简单。本回答被网友采纳
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