如题所述
并没有相关的法律法规对此作出详细的说明，需要本人所在公司的领导层一致讨论，再做决定。但是有问题的话，你可以可以向劳动局投诉，通过法律途径正当维权，如果不是你的错，公司违法开除你可以申请仲裁要求赔偿。
《劳动合同法》第六十三条 被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。