99问答网
所有问题
员工在非工作时间在单位宿舍出意外公司担责吗？
如题所述
举报该问题
推荐答案 2020-12-27
员工在非工作期间在单位宿发生意外，公司没有责任。发生意外是职工个人造成的，和公司没有关系。因此公司不需要担责任。供你参考。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
当前网址：
http://99.wendadaohang.com/zd/XBvBXzBBztjvjvzjzv.html
相似回答
职工
下班
时间在单位宿舍
因病猝死,单位应承担什么责任?
答：
一般来说这样的案件，如果是在下班时间那是不属于工伤的，但因用人单位因素，这样也可以追究用人单位责任，
往往需要负40%的责任
。
员工非
因工受伤,
企业
需
担责吗
答：
工人不在上班时发生意外的，公司只需给予病假待遇就可以的，
非工伤的用人单位不用承担其它责任的
，如果符合工伤认定条件的，用人单位应承担工伤责任的，下列情况可以认定为工伤的。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；...
工人在八小时之外受伤老板要
担责吗
答：
不需要
。工作时间之外是员工自由时间，出了事情跟老板无关。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力...
工人晚上休息
时间
外出
发生
交通事故,
公司
要负责任吗
答：
公司不需要负责
，这属于在非工作时间和非工作场所内受伤，用人单位无需担责。法律分析对于职工在工作时间或工作地点受伤的情况，只有先经过工伤事故认定，确认职工的伤害属于工伤事故时，才会进行工伤事故鉴定与工伤事故赔偿。根据相关法律规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，或者在上下班途中...
员工
加班猝死,
公司
有责任
吗?
答：
要
担责
“
员工
在家加班后猝死,单位是要担责的,虽然员工加班的地点不是在工作的地方,但是员工猝死的原因是因为加班,和工作有关系,所以员工在家加班后猝死,属于工伤,单位是要担责的。
员工
在家突发脑溢血
公司
有责任
吗?
答：
员工
在家突发脑溢血的话，
公司
是没有责任的，但是他有义务去为员工争取一些保险方面的利益。
工人两天没
上班
,结果死在家里。老板需
担责吗?
答：
1、一般不需要
担责
但也有例外；2、
企业
对于
员工
生命健康负责是在
工作时间
内或者为工作的准备时间，例如上下班时间。对于工人在家里死亡企业不承担责任；例外情况是员工因职业病死亡或者在工作岗位突发疾病后在回去休息在48小时之内死亡的有可能会被认定为工伤。3.工伤认定相关规定如下第十四条
职工
有下列情形...
年会聚餐,
员工发生意外
,
公司
要
担责吗
答：
网友咨询：年会聚餐,
员工发生意外
,
公司
要
担责吗
律师解答：公司聚餐后发生交通事故是否可以认定为工伤视情况而定。1.如果是公司发起组织的员工聚餐，虽然聚餐不是在
工作时间
和地点进行的，但是公司行为，属于正常工作时间和地点的延续，因此可以认为是下班途中的合理时间和合理路线，此时员工遭遇了非自身原因...
员工
因加班猝死算作工伤
吗?公司
到底有没有责任?
答：
接下来，女孩一家或许只能通过法律途径去寻求帮助了。那么
员工
加班猝死是否算工伤呢
？公司
又需不需要对此负责呢？《工伤保险条例》第十四条规定，
职工
有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在
工作时间
和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者...
大家正在搜
员工在单位宿舍意外死亡
员工住宿舍下班外出意外
员工住宿舍出意外
如果员工在宿舍意外死亡赔偿
员工在宿舍发生意外医药费
员工在公司提供的宿舍死亡
员工在公司宿舍用火不当
员工下班后在厂宿舍发生意外
员工宿舍死亡公司责任
相关问题
我公司员工在非工作时间因非工作原因在厂里受伤，请问工厂要不要...
员工在公司宿舍内发生意外事故公司有责任吗?
非工作时间员工喝酒造成身亡公司是否承担责任
非上班时间段发生交通事故单位需要担责吗
医生在非工作时间中看到伤员并抢救但未抢救过来是否承担责任