第1个回答 2019-03-25
有的公司留不住90后新员工,是因为他们的工作环境,可能90后的新员工不能够接受,因为现在90后都是一些比较有个性和思想的人,在用以前的老方法去关注他们,肯定是不行的。
第2个回答 2019-04-08
现在的90后新员工都非常注重自己的个性发展,和他在工作时候的一个环境,有很多的公司都不注重这些方面,只是像以前那样死板的去管制员工,就会让这些90后员工不想留在这里。
第3个回答 2019-03-24
因为有的公司的话,他的工作比较单一,然后发展情景并不是特别好,然后90后员工就不愿意在这儿继续待着。
第4个回答 2019-03-24
现在九零后的新员工想法会比较新颖,追求的层次也会更高,有些公司固守原来的方法,留不住新的成员。