怎样与新单位中自己取而代之的原领导相处

Question

新单位中原领导原来的工作也有成绩，与下级相处的也不错。由于其他原因我调入这个单位取代他的工作，心中不服气。在工作中由于我自身一人，而他凭借原来的关系，不服从我的管理，经常不按我的计划办事，并且还以原领导自居。我该怎么办？

Answer 1

嗯，很难，但是有办法。1、你可以事前同他多商量，把你的意见变为他的意见；2、开会布置工作时，多提是经过与老领导研究来的，只让大家补充意见，原领导要在场。3、你可以通过同他不断沟通的方法，包括酒座上，要他对你认可。人际关系历来是个问题，关键在你的主动

Answer 2

首先是尊重;其次要"难得糊涂"."难得糊涂”在于糊涂的时机，什么时候糊涂取决于你不糊涂的程度。第三,履行自己的职责.职责是你必须要做的工作，但办公室的生存定律是，职责就是你必须要做的工作之外的所有工作。8小时之外,创造机会多与大家沟通吧.祝你一切顺利!

Answer 3

这种权力相争别想通过交心来解决~~要么你找领导把他调走~要么你调走~再要么你用你手上的权力架空他~扶植自己的人

Answer 4

带个纯棉的手套,随身带放大镜,抹布什么的.意思是拍马屁又不痛又看的准,不会拍错地方.当然多做事,少说话.时间长了可以多唠叨了.

Answer 5

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