第1个回答 2020-10-09
辞职是通知,不是申请,你可以提前一个月,这是劳动法规定的。但是如果你不提前一个月的话,劳动法也没有规定要怎么惩罚你,所以你们经理说扣你一个月工资,这是违法的。
第2个回答 2020-10-09
既然你有急事情,可以改变一下方法。可以到医院开一个病假条,或者请事假一个月。这样的话你的工资就保住了。
第3个回答 2020-10-09
劳动法规定提前一个月提交辞职报告,你有急事可请事假,也不一定要辞职,估计是马上去另一家上班吧。
第4个回答 2021-02-27
提前一个月辞职,老板说明天不用上班,还能拿到工资吗?