免交残保金的条件
“自工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的
小微企业,免征残保金。
残保金具体的减免需要看当地政策，比如自工商登记注册之日起3年内，对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的小微企业，免征残保金。用人单位遇
不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失，可以申请减免或者缓缴保障金。具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定。
残保金减免需要具备的条件是：
一是安置残疾人达到规定比例和安置残疾人的最低人数。
二是依法与安置的每位残疾人签订的
劳动合同或服务协议，并且安置的每位残疾人在企业实际上岗工作。
三是定期通过银行等金融机构向安置的每位残疾人 实际支付了不低于企业所在区县适用的经省级人民政府批准的
最低工资标准的工资。