员工福利，一句话概括就是企业给员工提供的非现金性报酬，主要分为下面4个类型：
1.节日福利
在春节、妇女节、端午节、中秋节、国庆节、员工生日、公司周年庆等节日给员工发放福利礼品。
2.津贴补贴
企业提供的各类津贴和补贴，比如交通补助、出差补助、通讯补贴、
住房补贴、餐饮补贴、
高温补贴等。
3.保障福利
企业为员工提供的基本福利待遇，如
五险一金、入职体检、年度体检、其他商保等。
4.激励福利
具有明显而直接激励作用福利，比如全勤奖励、岗位推荐、优秀员工、项目创新、业绩增长等。
泛员网是专业的企业福利管理平 台，可以将企业福利扩展到积分福利、节日福利、生日庆祝、员工体检、健康保险、公司周年庆等各类组织场景，有兴趣可来咨询了解。