在国外工伤死亡当事公司应该赔偿多少？

我舅舅是华东电力员工，去年十月公司安排去几内亚上班，上个星期下班乘坐公司工程车车祸不幸身亡，现八天过去了，公司还没有出一个明确的处理方案，遗体也还没有回国，我舅舅有三个孩子，大的九岁，小的才两岁，而且外公外婆又年老多病，请问我们该如何和华东电力交涉？？华东应该赔偿多少？？？
特急！！希望各位大哥大姐们能够帮帮忙！！跪拜！！

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推荐答案推荐于2017-10-12

在国外工伤死亡，如果劳动合同在国内签订的话，按《工伤保险条例》的规定，赔偿如下：
第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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第1个回答推荐于2021-02-08

1、属于工伤
2、可以要求按照工伤进行赔偿
3、56个月工资的死亡赔偿和丧葬费
4、同时可以要求子女抚养到18岁的抚养费
5、老人20年的赡养费

第2个回答推荐于2017-09-03

1.属于工伤
2.可以要求按照工伤进行赔偿
3.56个月工资的死亡赔偿和丧葬费
4.同时可以要求子女抚养到18岁的抚养费
5.老人20年的赡养费
6.再找个律师本回答被提问者采纳

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国外工伤死亡赔偿标准2019答：职工因工死亡丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 (十二)供养亲属抚恤金。职工因工死亡供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

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