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招商银行支行副行长真实待遇
如题所述
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推荐答案 2022-12-03
招商银行支行副行长年薪约在50万_80万元。
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其他回答
第1个回答 2022-12-02
待遇很好,他们的薪资待遇都不低,基本上都是年薪百万以上。那么,招商银行高管薪酬究竟是多少呢?下面我们一起来看看。据了解,招商银行总行的行长年薪在200万左右,副行长年薪在100万左右,普通员工的年薪也在50万左右。当然这只是一个平均数。
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厦门
招商银行支行行长
年薪是多少
答:
招商银行行长年薪约400万左右,
副行长年薪约300万左右
。
杭州
招商银行
的工资有多少
答:
招商银行
工资
待遇
,在职朋职业圈上已有2039位圈友现身分享,根据网友分享统计,招商银行平均工资为9675元/月,其中28%的工资收入位于区间6000-8000元/月,17%的工资收入位于区间8000-10000元/月。据分析数据统计,招商银行年终奖平均30398元。 招商银行员工分享说:薪酬体系很完善,到手钞票分为工资、奖金...
杭州
招商银行
的工资有多少
答:
一般刚进去的做柜台业务的代办员(临时)13级年薪18000 正常招聘制柜台业务办事员11级年薪29000 营业部事中监督、信贷部办事员、财务部办事员、个金部办事员、办公室办事员按助理客户经理10级年薪33000 各部门小负责人为客户经理9级年薪40000 分理处主任,
支行副行长8级年薪52000 支行行长
,各部门副主任7...
分行
信用卡部合作
答:
招商银行
信用卡部的工作岗位是比较好的,通常其晋升机制也是比较完善的。具体如下: 1、招商银行信用卡部柜员: (1)在会计条线精耕细作,做成业务标杆,升为柜长,然后竞聘为
支行
的会计主管,再竞聘为支行的
副行长
,到这里一般需要5到8年。再往上可以爬到省
分行
的会计部门做个小领导,然后竞聘会计部总经理,再向总行进军...
一般市级副行长和
支行副行长
的年薪一样吗?
答:
地市级副行长年薪是
支行副行长
2-3倍,两者差一级,年薪有差别。股份制
银行
差别会更大一些。
招商银行支行行长
年薪
答:
按照相关媒体报道
招商银行支行行长
年薪几乎稳居员工高薪榜首的招商银行再次夺冠。据记者统计,2013年招商银行应付职工薪酬269.9亿元,在职员工69078人(含派遣人员),照此计算,去年招商银行员工平均年薪39.1万元。而民生银行以36万元、中信银行以21.8万元分列第二第三。
谁晓得
招商银行
成都
分行
正式员工 工资一般多少 越详细越好
答:
招行
成都
分行待遇
由四部分组成:基础工资+福利+补贴+绩效奖金 1、基础工资:
银行
的基础工资是根据不同的员工职级来发放的,分成不同的档次,比如我们银行分成10个职级,据说工行是25级,每个职级对应不同的基础工资。刚进银行的人通常是最低职级,基础工资最低,我第一年的基础工资是两千多一点,如果银行...
请问
招行的
员工级别的划分
答:
招商银行
行员等级分为42级,数字越大,级别越高。 具体拓展: 1、42级:总行行长。 2、36级:一级
分行行长
。 3、32级:总行直属
支行行长
。 4、15级-18级:室经理,科长。 5、12级-14级:经理助理。 6、博士毕业生入行定10级。 7、硕士毕业生入行定8级。 8、本科毕业生入6级。 请问汇丰银行北京分行的工作...
招行的
员工级别怎么划分?
答:
招商银行
行员等级分为42级,数字越大,级别越高,银行员工的职级都类似于一个金字塔形状,职级是与薪酬
待遇
直接挂钩的。
招行
具体级别划分如下:1、42级:总行行长。2、36级:一级
分行行长
。3、32级:总行直属
支行行长
。4、15级-18级:室经理,科长。5、12级-14级:经理助理。6、博士毕业生入行定...
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