职场上，君子坦荡荡小人长戚戚。明枪易躲暗箭难防。古云：宁得罪君子，不得罪小人。现代职场，是否也要提倡这种价值观吗？上下五千年，小人永流传。对小人，还是坚持要“三防四打”：
职场上，一防小人得逞，要打它的七寸。行走职场，哪里不遇小人。职场上越恶心的人是那种损人不利己的小人。比如搬弄是非、挑拨离间、煽风点火、造谣生事的小人。它们明知道这样做损人不利己，但就是看不得别人好。对这种小人，要打准它的七寸，不要让它的小伎俩得逞。这种小人的七寸是“舌”，打击的主攻方向是打它的“嘴”。作为上司要多听几个方面的意见，作为同事要多与当事人沟通，把事情搞清楚。不要由上司来澄清事实，而是让这个小人在公开场合去澄清事实，在大家的眼皮底下曝光，让它自废“舌功”，如同老鼠过街人人喊打。
职场上，二防小人得利，要打它的死穴。职场上还有一种小人，表现形式是“损人利己”。比如，破坏别人的业绩，抬高自己的成绩；破坏别人的职位，让自己上位；拆别人墙角，让自己的项目出位，等等。遇到这种小人，千万不能让它得利，一旦让它得利，它会觉得便宜来的容易，以后还会变本加厉使坏。职场上，有人看见这种小人损害别人利益，事不关己高高挂起，惹不起还躲不起吗？你绕着它走，它的胆子就越大，早晚一天伤害到你头上。这种小人的死穴是“手”，不能让它伸手得利。找准机会，逼着它把到手的好处，原封不动地退回去，斩断它的黑手、封杀它的念头。
职场上，三防小人得志，要打它的命根。子系中山狼，得志便猖狂。职场上最糟心的事就是小人得志，寒了一大片老实人的心。这种能够搏出位的小人是职场上心最黑的小人。它们为挤掉别人、自己上位，什么黑招狠招都敢用，害人手段凶狠，一出手就要置人于死地。遇到这种小人，大家千万不能看热闹不怕事大，一定要联手打击，坚决防止小人上位，否则倒霉的是所有老实人。这种小人的命根是就是“心”，一颗“只唯上、只想爬”的黑心。大家一定要以小人之道还治其人之身，联手状告小人的种种劣迹，让它的贵人不敢轻举妄动，拆掉小人上位的梯子。