你见过哪些毁三观的职场恶事?

如题所述

在我所知道的许多职场中,有一些令人震惊的事情将三观毁掉。例如,某些雇主会强制员工在非正常工作时段工作,甚至不允许他们返回家中。还有一些雇主会通过压榨员工的工作时长和劳动力来提高自己的利润,这对员工的身心健康造成了极大的伤害。

另外,一些雇主和同事会在工作环境中威胁、欺负或侮辱其他人,这会严重影响他们的自尊心和情感健康。更有甚者,一些公司经营不良、欺诈行为等有悖于职业道德的行为都会毁掉三观。

总之,职场中的不良行为不仅有损个人情感健康,而且可能对整体工作环境和公司形象造成重大影响。因此,我们需要在职场中建立更完善的管理制度和更高的职业道德标准,以促进可持续和谐发展。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2023-04-20
作为一名职场老手,我很乐意分享一些我见过的毁三观的职场恶事。

作为一名CEO助理的时候,我曾经遇到过一个上司,他总是在公开场合批评和羞辱员工。无论是公司会议还是客户见面,他总是挑剔员工的一举一动,并且经常当众责备他们的工作。这种恶劣的行为让很多员工感到沮丧和自卑,同时也影响了公司的工作效率和员工士气。

作为一名销售代表,我曾经遇到过一个经理,他总是要求我们强制向客户销售不需要的产品,以便在业绩方面达到更高的指标。这种不道德的行为不仅伤害了客户的信任,也对公司的声誉造成了严重的损害。

作为一名顾问,我曾经遇到过一个客户,他总是在不同的项目中反复变更要求和标准。他从来不关心项目的实际需求和可行性,只关心自己的利益和个人需求。这种行为不仅浪费了公司的时间和资源,也让我们很难在这种混乱的环境中完成项目。

以上是我在职场中见过的一些毁三观的恶事,这些行为不仅有害于员工的工作效率和心理健康,也会对公司的声誉和业务产生负面影响。我相信只有遵守职业道德和尊重他人,才能在职场中获得成功和尊重。
第2个回答  2023-04-20
如果你在职场呆过三年五年,可能对于大公司的勾心斗角已经见怪不怪了,职场规矩太多,每个职场人总会或多或少的血泪史,初入职场,遭遇不公平和背锅当替罪羊的事情,在现在看来也已坦然笑之。

你在工作中遇到过哪些毁三观的事情呢?先跟着小编一起看看网友们的分享,看看他们的真实案例。

不知道你长相到底如何,但是你的确很聪明,首先表明自己取向,这样以后在工作中会少很多麻烦,也不会有骚扰,最怕的就是这些男人会更好奇。

那你有话可以直说的啊,没有必要遮遮掩掩的,搞得自己最后还是个罪人一样,有什么说什么,没什么大不了的。

请假先扣200再扣当日的工资?也就是说,请一天假得扣300块钱呗?这样的公司能招到人吗?感觉不会有人长留在那。

人都是挑软柿子捏,你可能不知道疫情期间辞退跟主动辞职的区别,总之你这波的确是亏了,而且亏大发了。

主要是大老板有钱,有钱啥事都好办,都是为了钱罢了,各取所需,大老板一倒腥风血雨就来了,案例去看澳门赌王一家,太精彩了。

男的比他爹小1岁?这男的应该是非常有钱吧,否则断然不会这样,不管外人怎么说,反正个人是这么认为的。

有没有可能你就是所谓21岁的老总?看完感觉老板这么好做的吗?年纪这么小,当真是人生赢家。

看了网友们的分享,原来在职场当中有这么多勾心斗角的事情发生,简直就像是一台大型的宫斗剧一样,欢迎在评论区内留言分享,说出你身边的故事。
第3个回答  2023-04-20
进入到职场当中不管是新人还是老人,只要公司里面有活动必须要去参加,不参加的话就会扣工资,还有就是在职场当中参加饭局的时候必须要喝酒,不喝酒就可能会有惩罚,发生开心的事情自己想,但是有困难的时候就需要所有人承担,职场当中还会拉帮结派。
第4个回答  2023-04-07
秘书上位,生了儿子,赶走了原配
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