入职后，发现公司的福利待遇特别差，还总是加班，该不该果断辞职？

Question

如题所述

Answer 1

入职以后才发现自己的公司福利待遇特别差，而且还总是加班，在这个时候要不要选择果断辞职呢？

首先，你是在入职以后才发现自己的公司福利待遇差，可见公司在招聘的时候，要么就是他们隐瞒了自己公司的真实待遇，那么这家公司就有可能会涉嫌欺诈行为，有一些的公司为了能够招到员工，所以在招聘的时候往往会把自己的公司待遇说的很好。从而达到招聘人才的目的，而你是在入职以后才发现自己的公司福利待遇都和之前所说的不一样，而且还经常加班，所以在这种的情况下，我觉得可以果断辞职，如果说自己和公司所签订的劳动合同不一致的话，还可以向劳动部门进行举报。

其次，正如你所说，你是在进入公司以后才发现公司的各项福利待遇都很差，如果按照同类型的公司来说，其他的公司说不定也是这样的情况，如果说你辞职以后要找到合适的工作，也并不是一件非常容易的事情，但是这家公司跟你的人生规划有较大的差距的话，那么，最好还是尽早的离开这家公司，毕竟，工资不高，福利待遇也很差的话，那么即便说在这家公司里面继续干活，那也没有多大的前途，本身这家公司是为了招到人，才会将自己公司的福利待遇说的很好，而你就是因为听信了这些公司的话，才会进入到这家公司里面上班，觉得如果和公司的hr所说的一样的话，那么这家公司还是可以值得尝试留下来，可是这家公司并没有hr所说的那么好，所以这家公司根本就不值得你留恋。

最后，对于你来说，你是为了实现自己的人生价值，才会进入到这家公司里面上班，如果这家公司满足不了你的人生目标的话，那么就没有必要留下来。

Answer 2

暂时不辞职。因为过往的工作性质不好找工作，而于仓促之间进入了这家公司。试想一下，如果你辞职之后，要去找到合适的工作，也并非易事。笔者认为，暂时调整好心态，安心工作，同时，通过亲友关系了解在你居住地附近是否有合适的岗位，如果有合适的岗位，然后请假去面试，觉得可以的话，就在这边提出离职申请。

Answer 3

应该果断辞职，因为你付出的劳动与所获得的报酬不成正比。这所公司有违反劳动法的嫌疑。应该立刻辞职寻找其他的工作。

Answer 4

我个人觉得还是不要果断的辞职，可以一边做着一边寻找下一个公司，看到合适的再辞职也不错。虽然说工资待遇差，总是加班总比辞职在家好。