单位把我档案弄丢了怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

档案是记录我们在生活经历的重要文献，这里面包括了在职场上的晋升、奖惩。如果个人档案丢失了，我们必须尽快补办档案，档案里面的大部分材料都可以补办，如果不去补办，那就永远也找不到相关档案来证明自己的工作状况和个人能力。
参加工作后个人档案中就又多了一份员工档案，这封档案中记录了参加工作年限，社保加纳基数。是日后办理退休、政审、户口转移等重要文献证据。
档案丢失首先要确定丢失的是员工档案还是学籍档案，如果丢失的是员工档案丢失，我们需要回到我们所在的工作单位。提交补办申请。申请通过后，请求用人单位将我们的在单位的资料重新补办一份（入职证明、离职证明、工作期间的奖惩、职位的升降证明等）。补办完成后交给相关领导盖章，然后把它转入到人才交流中心或者是公司单位。
如果是学籍档案丢失，需要向原毕业院校的辅导员打电话沟通，提前了解补办学籍档案都需要什么材料，以避免白跑一趟，一般需要：学籍卡(这里主要包括学生基本信息、家庭成员关系、学习情况)需要加盖学校公章、成绩单(在校期间各学科成绩)需加盖学校公章、学历证明(在校期间获得的学历)需加盖学校公章、学位证书(在校期间获得的学位)需加盖学校公章

Answer 2

单位承担相应的责任。档案是不可以再生的，由此对你造成的损失，可以要求其承担责任。
如果个人与单位（包括委托管理档案的人才服务机构、职业介绍所等）有存放档案的协议，单位把个人档案丢失了，
个人可以向法院起诉用人单位，要求其赔偿因此给个人造成的经济损失。如果调到新单位后发现档案不在，可以到向原单位查询看新单位是否交回了调档案的回执，再与新单位交涉。如果确认档案丢失需要重建档案，还需到自己曾经学习过的学校、工作过的单位开具相关证明材料。本回答被网友采纳

Answer 3

如果档案丢了的话，要先去当地人才中心以及毕业院校查询一下，确认是否真的丢了。最好的办法就是寻找到初始档案，然后重新回去补办，建立新的个人档案。建必成档案速办解决麻烦，先办理后付款。本回答被提问者采纳

Answer 4

应当督促单位寻找，如实在找不到，让单位通过正当途径补办档案。必要时向上级组织部门反映。

Answer 5