看起来不努力的人,能在职场中混得很好,原因在于:
1、没有结果,就没有功劳
老板要看到的是你在工作获得的成果,而不是你在努力工作的过程,相比你为工作努力付出的过程,老板更希望能看到你为公司创造了多少价值。以结果导向为做事原则,这类人更能在职场中做出优秀的成绩。试想一下,如果一个人整天都在忙,但是却没有为公司创造一点价值,一分钱都没赚到,你觉得老板会重用他吗?老板没有让他立刻走人算是不错的了。所以说,做事要做出成绩,而不能只有过程没结果。
2、做该做的事
做一份工作,不怕不会做,就怕自己做错了还不知道,在错误的道路上越走越远。很多人在工作中觉得自己很忙,很努力,但是却没做出什么成绩。因为你一直走在错误的道路上,想歪打正着做出好的成绩是不可能的。因此,在工作开展前,要懂得先找到最重要,最正确,最该做的事情,然后再起草一份规划,认真想想怎么去做好它,分清主次才能避免瞎忙活,这是非常重要的一点。
3、正确地做事
上下班比别人早的人不一定是混日子,不尽力为公司创造价值,不努力的人。每天都加班加点,努力工作的人也不一定都是勤劳的小蜜蜂。努力工作的定义不是看一个人有没有加班,而是看他有没有把时间和精力用在做正确的事情上,想尽一切办法,更好更快地完成自己手头上的工作,这才是真正的努力。
如果只有天天都加班工作才叫努力的话,那么人家那些一周只工作一天的高效能人士就全都是懒惰,不为公司着想的人,而且他们居然还能拿那么高的工资,生活过得那么悠闲。所以说,有的人看起来是很努力在加班工作,很勤奋,有可能是效率低,能力差,不肯开动脑子罢了。
总之,想要在职场中发展的好,就要记住做该做的事,正确的做事,要做出结果,这样才能体现出你的付出和功劳。
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