99问答网
所有问题
劳动法加班工资是按基本工资计算还是按全额工资计算?
如题所述
举报该问题
推荐答案 推荐于2020-12-20
这不是绝对的,以江苏省为例,根据江苏省工资支付条例第六十四条,加班工资的计算基数按以下三条执行:
一)用人单位与劳动者双方有约定的,从其约定; (二)双方没有约定的,或者双方的约定标准低于集体合同或者本单位工资支付制度标准的,按照集体合同或者本单位工资支付制度执行; (三)前两项无法确定工资标准的,按照劳动者前十二个月平均工资计算,其中劳动者实际工作时间不满十二个月的按照实际月平均工资计算。
你可以查询你所在地区省或市工资支付条例是如何规定的。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://99.wendadaohang.com/zd/WOz7BjzjO.html
其他回答
第1个回答 2010-09-14
很多单位都在钻这个字眼上的空子,我们单位就是按照你的基本工资来算的。这还是好的,正规一点的单位,有的小公司根本不会给你算什么加班费~~~所以我觉得能给加班工资已经不错了~
第2个回答 2010-09-14
第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。
相似回答
劳动法加班工资是按基本工资计算还是按全额工资计算?
答:
这不是绝对的,以江苏省为例,根据江苏省工资支付条例第六十四条,
加班工资
的
计算
基数按以下三条执行:一)用人单位与劳动者双方有约定的,从其约定; (二)双方没有约定的,或者双方的约定标准低于集体合同或者本单位工资支付制度标准的,按照集体合同或者本单位工资支付制度执行; (三)前两项无...
加班费按照基本工资还是全额工资
答:
加班费的计算基础通常是基于员工的基本工资,而不是全额工资。
这意味着加班费通常是按照员工的基本工资的一定比例来计算的
,而不是包括所有津贴和福利在内的全额工资。一、加班费的计算基础 加班费是指在规定工作时间之外,员工因工作需要而被要求加班所应得的额外报酬。在计算加班费时,通常是以员工的基...
加班费按照基本工资还是全额工资
答:
【法律分析】:加班工资一般是按基本工资而不是全额工资为基数算的
。根据我国劳动法的规定,加班工资是按照劳动者正常工作时间工资相应的倍数计算的。而如果劳动合同中用人单位和劳动者之间对工资有约定,则应当按照不低于所约定的工资标准去确定加班工资,即此时加班工资不一定按基本工资计算,而按照约定的计...
加班费是按基本工资还是全额工资
答:
是的,
劳动法中规定的加班费是以本人目前基本工资计算
。根据《中华人民共和国劳动法》中的规定安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按...
加班费是按基本工资还是全额工资
答:
二、分析详情
加班费
,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。加班费不可以
基本工资计算
,一般情况是工资的150%,双休日
加班是工资
的200%,国定假日加班是工资的300%。三、怎样...
劳动法加班工资是按基本工资计算还是按全额工资计算
答:
1、加班工资的工资基数,
是按劳动
合同约定的
工资标准计算
;如果劳动合同没有约定 工资标准,劳动者可以举证你的工资收入的,则按劳动者主张的工资收入为基数
计算加班工资
;2、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者...
加班费是按基本工资还是全额工资
答:
加班费按照基本工资还是全额工资
,需视情况而定:1、如果劳动合同中有明确约定工资数额,或者合同约定不明确时,应当以实际工资作为加班费的计算基数。在以实际工资都可作为
加班费计算
基数时,加班费、伙食补助和劳动保护补贴等应当扣除,不能列入计算范围;2、如果劳动合同明确约定工资数额的,应当以劳动合同...
...和
基本工资
一样吗
?加班费是
以什么工资为
基础计算
的?以
基础工资
...
答:
不一样,
计算加班费
的
工资是按基本工资算
的 基础工资是以大体维持职工本人的最低生活计算的工资额。除去绩效以及其他的福利待遇剩下的用以维持基本生活的工资。根据不同地域和行业的基本工资有所不同 劳动者基本工资是
根据劳动
合同约定或国家及企业规章制度规定的
工资标准计算
的工资。也称标准工资。在一般...
加班工资
的
计算
基数到底是工资总额
还是基本工资?
为什么?
答:
根据《
劳动法
》的规定,需要向员工支付
加班费
。如果他们不支付加班费,他们将被支付违反劳动法。他最基本的问题之一是如何确定他的荷尔蒙。加班工资的基数是总
工资还是基本工资
。劳动合同对工资数额有明确规定的,以劳动合同约定的工资作为
计算加班工资
的依据。劳动合同对工资金额没有明确约定或者合同约定不明确...
大家正在搜
加班工资是以全额工资还是基本工资
加班工资按照基本工资还是全额工资
加班工资是按基本工资算吗
加班工资以基本工资为基数
基本工资算加班费合法吗
加班工资的计算基数是多少
加班费是按基本工资吗
工资4000加班工资的计算公式
基本工资是最低工资吗
相关问题
劳动法加班工资是按基本工资计算还是按全额工资计算?
劳动法加班工资是按基本工资计算还是按全额工资计算?
劳动法中规定加班费是以最低基本工资计算,还是以目前基本工资计...
新劳动法 加班工资按标准工资还是基本工资计算
劳动法规定加班费是按基本工资算还是按小计工资算
按劳动法规定加班费怎么算
劳动法中加班费计算是怎么规定的
我的基本工资是2300,加班工资按劳动法计算应该是多少钱1小...