跳槽好,还是待着好?

本人31了在东莞,本科,职业人事专员,汇报人是总经理,人事只有两人,双休8H,到手工资5.6k,只有月薪。公司是养老内斗型公司,每年都会调薪就几百,常年招人,没什么意外的话可以做到退休,也没什么可以发展的。没有压力。我看到外面工资都挺高的,本人劳动法比较熟悉,上过仲裁,处理过工伤,更新人事文件,管控劳动风险,处理社保工资公积金,商谈外包项目,内外训处理也可。熟悉excel,过四级。第一份工作做了2年,第二份工作做了1.5年,现在是第三份,已经做了3.5年。这种情况跳槽好,还是待着好?

第1个回答  2021-11-09
不觉得现在大环境不好的情况下,还是老实的在这干一段时间,积累一些经验展,有一些积蓄的情况下,再考虑别的事情,等大环境好一好的时候再考虑跳槽的事情
第2个回答  2021-11-09
您在人力资源这块儿会的很多,可以尝试跳槽往大企业的人事主管方向发展
第3个回答  2021-11-09
面对现实,看市场的变化,去寻找对自已有发展前途岗位,工作,来提升自已的潜力,有更好的回报!
第4个回答  2021-11-09
跳槽好还是呆着好?我觉得如果你更有更好的方向发展,那跳槽好
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