• 所有问题

    • 劳动力市场均衡的性质是（）。

    A.静态的
    B.动态的
    C.一成不变的
    D.部分静态、部分动态的

    举报该问题
    推荐答案   2023-05-19
    【答案】：B
    劳动力市场均衡形成之后并非一成不变，一些因素的变化会打破劳动力市场原有的均衡状态，使劳动力供给曲线和劳动力需求曲线中的一条甚至是两条同时发生位移，从而形成新的均衡，产生新的市场均衡工资率和均衡就业量。劳动力市场的均衡就是在不断建立、不断被打破、然后再重新建立这样一种循环中运行。
    style="margin-left:20px">
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    相似回答
    劳动力市场的均衡答：劳动力市场的本质属性，是指劳动力市场所维护、反映和调节的经济利益的性质。其主要表现是：第一，劳动力市场是在产权边界界定清晰的`条件下的必然产物。因为进行财产交换的前提是有对财产享有支配权的主体。第二，劳动力市场是在社会主义市场经济中调节劳动力的配置，实现劳动要素与非劳动生产要素相结合的...
    关于劳动力市场均衡的说法,正确的是()。答：若劳动力供给减少（左移）：即均衡工资率增加而均衡就业量减少。
    ...2020人力资源管理常考知识点:劳动力市场均衡及其变动答：一、单一竞争性劳动力市场的均衡 劳动力市场均衡，是指在某一市场工资率下，劳动力需求正好等于劳动力供给这样一种状况。此时的工资率即为均衡工资率或市场出清工资率，在这一工资率下通过市场实现的就业量即为均衡就业量。在市场开放的情况下，市场劳动力供给曲线就是一条向右上方倾斜的曲线，而市场劳动...
    下列选项中,关于劳动力市场均衡的说法,正确的是( )。答：【答案】：A、C、E 当劳动力供给曲线不变的时候，劳动力需求曲线向左移动的时候，均衡工资率和均衡就业量同时下降；在劳动力供给和需求同时扩大的情况下，劳动力市场均衡的位置是不确定的，结果取决于两种力量的对比，当劳动力需求曲线移动幅度更大时，均衡工资率上升，当劳动力供给曲线移动幅度更大时，...
    关于劳动力市场均衡,下列说法正确的有( )。答：或者两者同时发生变化，都会导致旧的劳动力市场均衡被打破，新的劳动力市场均衡被建立起来；E项，在劳动力市场均衡时，市场上既不存在失业，也不存在劳动力短缺，即市场上所有愿意在这一工资率水平上参加工作的人都能够找到工作，而企业的所有职位空缺也都有人填补。
    劳动力均衡是什么意思答：劳动力均衡是指劳动力供给与需求之间达到平衡的状态。在这种状态下，劳动力市场上的就业人数与需要工作的人数相等，意味着人们提供足够的劳动力来满足市场需求。劳动力均衡是一个重要的经济概念，它不仅关注就业机会的数量，还考虑了工作条件和薪酬水平对就业的影响。实现劳动力均衡需要市场上供给和需求两个...
    工人劳动力供给的均衡条件是什么?答：工人劳动力供给的均衡条件是指工人的劳动力供给与其所能得到的收入相等，即在一定的时间内，工人愿意提供的劳动力数量等于雇主需要的劳动力数量。具体来说，工人劳动力供给的均衡条件包括两个方面：一是工资水平，二是工作时间。只有在获得合适的工资水平和适当的工作时间下，工人才会愿意提供一定数量的劳动力...
    为什么说劳动力市场均衡时经济社会能实现充分就业答：劳动力市场均衡指的是劳动力的需求（企业，公司等的招聘）等于劳动力供给（劳动者本人）这种状态很偶然只是理论的理想状态而已，在现实中不可能实现的最多是大致相等。这里要清楚一点的是什么叫“充分就业”。它的概念是英国经济学家J.M.凯恩斯在《就业、利息和货币通论》一书中提出的，是指在某一工资...
    劳动力市场的均衡条件是什么?答：3.劳动市场均衡和工资的决定 一般来说，社会总工资水平由劳动总供给曲线和劳动总需求曲线的交点决定，如图6.8所示。在图6.8中，劳动的需求曲线D和劳动的供给曲线S的交点E是劳动市场的均衡点，该均衡点决定了工资水平为WE，这时劳动的需求量与供给量都是LE。当劳动的需求大于供给时，工资会上升，从而...
    大家正在搜
    为什么劳动力市场是非均衡市场什么是劳动力市场均衡劳动力市场均衡的形成劳动力市场均衡的意义劳动力市场的静态均衡劳动力市场均衡的案例劳动力市场非均衡的原因劳动力市场动态均衡劳动力市场均衡的三种模型