劳动力市场均衡指的是劳动力的需求（企业，公司等的招聘）等于劳动力供给（劳动者本人）
这种状态很偶然只是理论的理想状态而已，在现实中不可能实现的最多是大致相等。这里要清楚一点的是什么叫“充分就业”。它的概念是英国
经济学家J.M.凯恩斯在《就业、利息和货币通论》一书中提出的，是指在某一工资水平之下，所有愿意接受工作的人，都获得了就业机会。充分就业并不等于全部就业或者完全就业，而是仍然存在一定的失业。但所有的失业均属于摩擦性的和季节性的，而且失业的间隔期很短。通常把
失业率等于自然失业率时的就业水平称为充分就业。
所以回答你所问的问题也就明白了。。劳动力供求双方在某一工资水平上达到了一个均衡状态，这个工资水平是两方力量（也可以说是劳资双方）相互作用的结果。双方在这个时候都乐意雇佣和被雇佣，这个时候我们就认为他们已经实现了“充分就业”！