如何礼貌地催hr发offer？

Question

如题所述

Answer 1

在截止时间前拿到正规offer的。期间也可以打个电话给HR询问，注意语气和心态。如果这个offer也不是很想要，可以结合自身情况权衡，如果还有别的选择可以拒绝，因为接了口头offer还会患得患失。

一家公司的诚信度其实在面试过程中可以总结一二，而且在面试前应该对公司有一定了解。如果这家公司的口碑很好，是可以不用担心对方放鸽子的。

扩展资料：

通常原因是企业在发放电子OFFER前，需要先走内部的录用审批流程，流程需要花费几天或者一周以上，耽误的时间都比较久，HR担心这段时间由于候选人没有收到明确的录用信息会流失，比如候选人去面试其他公司，很快拿到OFFER后就入职了，为了降低流失的风险，先口头承诺候选人；

但即使是书面/电子offer也会出现由于公司原因导致OFFER失效，比如即将入职的部门被砍，或者你入职的项目，公司原因取消了这个项目，但无法提供相同的岗位给到你），是个小概率事件，如果遇到可以和公司协商赔偿你的损失，损失的金额通常会参考你offer中的月薪。