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领导力于执行力的问题
详述领导力于执行力的区别
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推荐答案 2010-10-02
领导力也可以算是指挥能力,
执行力可以说是办事能力。
上司必须具备领导力,不然很难带领下属提高业绩。
下属和上司都需要具备执行力,不然没有实际办事能力,怎么带来好的成果
在古代,将军必须具备领导力,否则无法提出良好的策略,无法带领士兵执行任务。
在古代,执行力就像是战斗力,士兵与将军都必须执行力强。也就是将军提出任何策略,士兵与将军执行力(战斗力)强,任务完成的机会越高
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其他回答
第1个回答 2010-10-02
领导力 对事情的发生 解决要及时 迅速的 或者对问题的长生有预见性 使自己的团队 良性运转 能及时掌控
执行力 上级交代的事情迅速跟进 并且无额外的工作负担给领导 在规定期限内保证质量的完成
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领导力
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执行力的问题
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领导力
也可以算是指挥能力,
执行力
可以说是办事能力。上司必须具备领导力,不然很难带领下属提高业绩。下属和上司都需要具备执行力,不然没有实际办事能力,怎么带来好的成果 在古代,将军必须具备领导力,否则无法提出良好的策略,无法带领士兵执行任务。在古代,执行力就像是战斗力,士兵与将军都必须执行力...
如何提升
领导力与执行力
答:
4. 充分授权 战略方向明确了,管理体系整合了,
领导
要做的事情是什么?就是授权。如何高效地授权,如何保障授权之后不乱,也是高层领导要认真研究的课题之一。什么样的权力该授,什么权力不该授?授权之后如何监控进程,确保管理者按照权限履行职责,这些都是高层领导需要修炼的。如何提升
执行力
1. 团队执...
如何提高领导力与执行力 提高
领导力与执行力的
方法介绍
答:
1、注重提升个人修养 领导肩负的责任是很重大的,他们涉猎的事情比较多,而且要打交道的人也不少,在应对各种突发事件和人情往来上,如果不通透一些,不懂得灵活多变的话,是很难将工作真正开展好的。所以要提升
领导的执行力
,首要的是提升他们的个人修养、综合素质。2、培养领导的战略眼光 作为一名管理...
如何提高年轻干部的
领导力和执行力
答:
事实上,没有
执行力
就没有
领导力
;没有执行力就没有执政能力。那么如何提升中青年干部的执行力,以便更好地贯彻落实上级党委、政府的决策,应从以下几个方面入手:一、加强科学文化和业务知识学习,提高工作能力常常听到有的干部说:“我不是不想把工作做好,实在是力不从心”,“我有想过解决
问题
的...
如何提高
领导力执行力
如何提高一名领导力执行力
答:
1、通过不断提高个人修养来提高
领导力和执行力
。中层干部在个人修养方面要有使命感,事业心强烈;有正义感,处事公平;有责任感、勇于担当;眼界高,能够把握未来趋势;学习能力强,领悟性高;关爱下属,能与同事建立深厚感情等等,受下属和同事信任,信服,下属才能心甘情愿接受他的领导和进行工作分工,并乐于...
领导力
、领袖力、
执行力
答:
是那些不仅承担起责任,还能够引导团队共同前进的人。领导与领袖的差异在于行动和影响。领导者是因职务而行动,而领袖则是因责任而引领。将
执行力
升华,转化为对团队的领导力,再进一步,通过解决
问题
和激发他人的潜力,才能成为真正的领袖。而且,能力越大,责任也就越大,这正是
领导力的
递进与考验。
领导力和执行力的
关系
答:
执行力与领导力的关系就是下属的执行力源于上司的领导力。
领导力和执行力
是一个硬币的两面,往下看是执行力,往上看是领导力。执行力本质上是一种有结果的行动,强调的是结果;领导力本质上是一种让下属自愿服从的能力,强调的是让下属自愿服从,而不是强迫。领导力的培养
和执行力的
提升都是在追求...
如何提高领导干部的
领导力与执行力
答:
1、要求是不是合理,大家是否认可,是否知道为什么要这么做,做这件事情对自身有什么好处?如果要求本身就有
问题
,那大家肯定执行不好。2、检查不及时而没有奖罚机制,很多时候做了要求,没有建立检查的机制,如日报、周报、月报等,所以也会造成
执行力
不够,反过来讲,做好这两点,很大程度上是可以提高...
中基层党政干部
领导力与执行力
提升内容简介
答:
在国家治理的结构中,中基层党政干部扮演着至关重要的角色,他们是政策落实的桥梁和基石。他们的决策和行动,直接影响党的声誉,以及当地的社会经济发展和民众的福祉。因此,提升他们的
领导力和执行力
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