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    • 申请离职后未满30天。就离开的后果？

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    第1个回答  2022-01-17
     申请离职后未满30天，在与用人单位协商好的情况下不需要承担后果，如果没有和用人单位协商，私自离开，给用人单位造成损失的要承担赔偿的后果。. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的 ...
    第2个回答  2022-01-17
     申请离职后未满30天，在与用人单位协商好的情况下不需要承担后果，如果没有和用人单位协商，私自离开，给用人单位造成损失的要承担赔偿的后果。. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的 ...
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