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国有参股企业正式工和国企劳务派遣哪个稳定?
如题所述
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推荐答案 2021-11-08
国企参股企业正式工和国企劳务派遣相比,还是正式工要更稳定一些,劳务派遣是没有什么福利待遇的,将来辞职也不会给你补偿。
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其他回答
第1个回答 2021-11-08
国有参股企业正式文化国际劳务派遣,肯定是参股企业正式工更稳定了,因为他已经是有股份的人了。
第2个回答 2021-11-08
国企正式工好于事业单位劳务工,因为现在有编制的人的福利待遇要比没有编制的人高得多
相似回答
国有参股企业正式工和
事业单位
劳务派遣工哪个
好?
答:
国有参股企业正式工,我觉得比单位劳务派遣工要好一些
,因为企业的正式工享受的待遇跟正式工是一样的,交各种保险和公积金,工资也是按政策调整,而劳务派遣它是固定的工资,合同的签订也有一定的期限,到期会自动解聘的 ...
国企劳务派遣
和
正式员工
区别
答:
正式员工则是直接
与国企
签订劳动合同,
具有稳定
的职业身份和权益保障。国企对正式员工的招聘、录用、管理等环节都更加规范和严格,确保员工的合法权益得到充分保障。二、权益保障 由于雇佣形式的不同,
劳务派遣员工和正式员工
在权...
国有参股企业正式工和国企劳务派遣工哪个
好?
答:
国有参股企业正式工和国企劳务派遣工, 还是国有参股企业正式工是比较好的
。因为国企参股企业正式工,自己是企业的主体,是企业主人的,而国企劳务派遣工是为企业出劳务,是遵从另一个企业的,不是主人。所以我认为:国有...
国有参股企业正式工和
政府
劳务派遣工哪个
好?
答:
国有参股企业正式工和
政府
劳务派遣
工,当然是
国企参股
正式工比较好啦,它属于正规的,福利待遇都是全面的。
派遣工和正式工
的区别是什么
答:
3、工作
稳定
性不同。劳务派遣工的性质是,由
劳务派遣公司派遣
到
国企
,从事辅助性、协助性、临时性的工作。虽然也有很多劳务派遣工从事的工作
与正式工
一样,但仍然是协助性质的。所以,当国企一旦不需要时,就会被辞退,随时...
正式工和劳务派遣
工的区别
答:
4、
稳定
性不同,
正式员工
签订合同后除非合同到期,公司倒闭裁员会导致失业,
派遣员工
比如将你派遣到A公司,由A公司按月支付
派遣公司
一定费用,工期结束后A公司不需要你了,而你又没有其他公司需要,这时候派遣公司相当于白养你...
很多
国有企业
大量招聘
劳务派遣
人员,很少招聘
正式工
,两者有区别吗?
答:
首先,先说一下目前
国有企业
招聘分为两大类,不是只招
劳务派遣
:一类是企业使用的
正式工
,有工人岗有管理岗,但面向的是应届毕业生,差一点的
国企
录取和报名比例也得在1:3左右。像是四大行、两油、电力能源,录取和招聘...
国企劳务派遣
和
正式员工
区别
答:
正常情况下,
国企正式员工
的涨薪幅度远远大于物价的上涨指数,除此之外佛系员工除工资奖金外,社会保险、住房交通补贴、
企业
年金、商业保险、补充医疗等也是应有尽有。反过来看
劳务派遣
,国企会根据每年管理费用的预算设定一个固定...
请问大家在
国企
当个
劳务派遣
工好,还是去上市
公司
做个
正式工
好,为什么我...
答:
你的选择没有错啊,当个正式工工作有保障,而且也
稳定
些。
派遣工
,对你来说一点保障都没有,不能享受
公司正式员工
的待遇!也许你的女友认为可以从派遣工转正!
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