如何正确开导劝解员工

Question

如题所述

Answer 1

亲，你好

如何正确开导劝解员工，你首先要说明员工方面有什么问题。

只有找到了问题的切入口，大家才能为你解答。

建议补充本提问或者重新提问

如果员工对工作有情绪上的不满，要和他们及时沟通

疏导她们心理上对工作产生的不满和情绪

Answer 2

一、直接针对问题
　　教导员工候要直接针对员工特殊问题让他们了解问题出哪里找出员工最改进地方而不用很广泛问题(例如你不一好团队合作者)来教导员工或林林总总列出了很多员工改进地方这样员工还不了解问题出哪里可从哪里改进
　　二、避免情绪化
　　很多经理人发员工犯错的候往往极度愤怒下批评员工这样导致会失去焦点
　　要知道重要的不批评员工发泄情绪而要论事针对员工犯错的原因进行检讨了解员工的状况并说出自己的期望才达到纠正的效果