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领导力，领导力，到底什么是领导力
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推荐答案 2017-04-10
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其他回答
第1个回答 2017-04-10
顾名思义，就是领导他人的能力。
相似回答
如何理解
领导力,领导力
包括
什么
答：
领导力
是一种能力，是指一个人在组织、团队或社会中，在达成特定目标、发挥潜力的过程中，能够激发其他人的驱动力、激情，引导他们一起前进的能力。领导力是在总体目标的基础上，促进团队成员既能够克服困难，又能够创造出卓越的业绩。领导力包括以下几个方面:1. 启发视野：领导力需要有远见卓识，需要有...
什么是领导力
领导力介绍
答：
1、
领导力
（Leadership）指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以较小的成本办成所需的事提高整个的办事效率的能力，比较常见的领导力开发方法包括CEO12篇领导力提升、EMBA及EDP项目等。领导力与组织发展密不可分，因此常常将领导力和组织发展放在一起，衍生出了更具实战意义的课程《领导力与组织发...
什么是领导力
如何提高领导力
答：
一、
什么是领导力
1. 领导力是一种特殊的人际影响
力，
它在组织中存在于每一个成员之间，每个人都可能影响他人，同时也在接受他人的影响。这种影响力是推动团队向既定目标前进的关键因素，构成了一个有机的系统。2. 基辛格博士认为：“领导力就是要让他的人们，从他们现在的地方，带领他们去还没有去...
什么是领导力
如何提高领导力
答：
那
什么是领导力
? 领导力是指主动承担责任,及时输出价值观并与团队达成共识,能够带领和发动群众解决问题的能力。 小结 我们所了解的领导力: 是一种能力,是一种关系,是一份责任,是一种影响他人的能力,是一种心智模式。 领袖才是领导力的实质 那什么是领导力? 领导力是指主动承担责任,及时输出价值观并与团队达成...
什么是领导力
答：
所谓
领导力，
就是一种特殊的人际影响力，组织中的每一个人都会去影响他人，也要接受他人的影响，因此每个员工都具有潜在的和现实的领导力。在组织中
，领导者
和成员共同推动着团队向着既定的目标前进，从而构成一个有机的系统，在系统内部具有以下几个要素：领导者的个性特征和领导艺术，员工的主观能动性...
什么是领导力
答：
领导力（Leadership）指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率的能力，比较常见的领导力开发方法包括CEO12篇领导力提升、EMBA及EDP项目等。具体来说
，领导力，是
通过自己的行动来带动和影响周边的人们一同参与和行动，以服务社会的能力。美国前国务卿...
什么是领导力
提升领导力的方法
答：
什么是领导力领导力
是指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率的能力。领导力在领导系统中是一个根本性、战略性的范畴，是
领导者
凭借其个人素质的综合作用在一定条件下对特定个人或组织所产生的人格凝聚力和感召
力，
是保持组织成长和可持续发展的重要...
什么是领导力,
如何提高领导力
答：
领导力
不仅仅是指
领导者
的能力，而是指所有人的能力，包括管理者、员工、客户、合作伙伴等。领导力是一种能力，它可以帮助人们在组织中发挥作用，并有效地实现目标。领导力的重要性不言而喻，它可以帮助组织实现其目标，激发员工的积极性，提高组织的效率，改善组织的文化，增强组织的竞争
力，
提高组织的...
什么是领导力
?
答：
领导力（Leadership）指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率的能力，比较常见的领导力开发方法包括CEO12篇领导力提升、EMBA及EDP项目等。具体来说
，领导力，是
通过自己的行动来带动和影响周边的人们一同参与和行动，以服务社会的能力。美国前国务卿...
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