在我们的日常生活中都会遇到一个非常头疼的问题，就是退休的问题，因为我们年纪大了，各方各面都不会符合企业的用人规则，然而在这个时候我们的身体也是跟不上的，所以说在一定的年纪之后就要进行退休，然而退休之后就会有养老金去领。但是在日本，一个企业将退休的年限放宽至80岁，这很明显是对于人们的一种福利。如果是说人们还能多工作几年的话，那么人们的收入也会非常高，所以说也能享受几年好日子。但是就日本企业即将退休年限放宽至80岁，网友就提出了一些问题，那么养老金从啥时候领呢？
我觉得养老金肯定是从80岁之后开始，如果是说从60岁的时候便开始领的话，日本的企业退休的时候已经80岁了，那么你就相当于领了20年的养老金，我觉得政府在这一方面肯定也是不会同意的，因为养老金主要是为了一些在上了年纪之后没有赚钱能力的一些老人们一种生活保障。为了使他们能够将自己的后半生过得更加的幸福，所以说才给他们提供了这个养老金项目。但是日本企业将退休年限放宽至80岁，很明显，在60岁到80岁之间，他们肯定还是会有自己的工资的，也不需要养老金来维持家用。所以说，我觉得养老金应该从80岁再开始领，因为那个时候的老人们已经几乎没有了再赚钱的收入能力，身体也渐渐的跟不上了，在这个时候领养老金是最合适的时候了，也是最值得老人们期盼的时候。
日本一个企业将退休年限放宽至80岁，那么养老金也该从他们退休之后开始领，也该从80岁的时候领以上便是我的一些见解。
日本的这个企业虽然将他们的退休年限放宽到了80岁，但是并不意味着日本那些企业的人员到了80岁才能够领养老金，他们的养老金从65岁开始就已经能够领取了，所以他们可以一边领养老金一边上班。达到退休年龄其实并不意味着一个人就真正的退休了，你在达到了退休的年龄之后，如果你还有精力去做你现在从事的工作，你是可以继续做下去的，不用管你到底多少岁。
日本和我们中国是不一样的，你在日本虽然到了65岁就达到了退休的年龄，但是很多的日本人并不会选择65岁之后就待在家里不出去工作。因为日本的退休金是非常少的，虽然他们的退休金折合成人民币一个月也有接近1万元，但是相对于日本那边的消费水平来说的话，那些钱和我们这里的低保差不多。所以如果你不出去工作不再多攒点钱的话，等你真正老了的时候，你是没有办法正常的生活的。
所以日本的确是到了65岁以后就可以领取到退休金，但是很多的人会选择在退休的之后继续工作，然后多攒点钱。而这一所公司就是说你在达到了65岁规定的退休年龄之后，只要你的状态好，你可以一直留下来干到80岁。
