自己强行离职应该拿到工钱吗?

我5.5号去了一个小酒吧上班 5.25没有给酒吧说就自己不去上班了 因为我不想去了 6.15号是发工资的日期 我去拿工资结果酒吧说我没打招呼就走了应该算开除没有工资!他们这样做合法吗?请各位懂劳动法的GG姐姐判定下!谢谢很急的!

如果有合同 ,,你这算违约,拿不到工资正常
如果没有合同,,劳动法还是不能保障你的权益
酒吧这么做只能算式合理不合情 吧,,你说说好话,应该多少会给你一点的,,如果坚持不给那也没有太多办法了
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
相似回答